加强党风廉政建设，推动国企高质量发展6篇

加强党风廉政建设，推动国企高质量发展6篇加强党风廉政建设，推动国企高质量发展　全在推进国有企业党建工作高质量发展　坚持党的领导，加强党的建设，是我国国有企业的独特优势，也是中国特色现代国有企业制度的本质特征。党的下面是小编为大家整理的加强党风廉政建设，推动国企高质量发展6篇,供大家参考。

篇一：加强党风廉政建设，推动国企高质量发展

推进国有企业党建工作高质量发展

　坚持党的领导，加强党的建设，是我国国有企业的独特优势，也是中国特色现代国有企业制度的本质特征。党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央在领导全面从严治党的实践中，针对国有企业党的建设提出了一系列具有鲜明时代性、深刻理论性、独具创新性、富有实践性的新理念新思想新战略。国网湖北电力党委围绕这一重大命题，积极探索国有企业党建工作高质量发展的实践路径，取得了初步成效。

　在立根铸魂上下功夫，推动政治建设高质量。党的政治建设是根本性建设，决定党的建设方向和效果。国网湖北电力党委把立根铸魂作为首要任务，将旗帜鲜明讲政治的要求贯穿工作全过程。树牢“国企姓党、为党工作”的理念，把改革发展放到党和人民事业的大局中去思考、定位和谋划，推动公司和电网升级，践行“人民电业为人民”宗旨，服务打好“三大攻坚战”、深化供给侧结构性改革等重大战略，发挥国企“六个力量”重要作用。

　在凝聚力量上下功夫，推动思想建设高质量。国网湖北电力党委坚持思想先行，以习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑，规范中心组管理，成立红领宣讲团，打造“书记来了”等特色实践，推进“两学一做”学习教育常态化制度化。打造“五位一体”宣传阵地，深化群众性精神文明创建，加快企业文化传播落地。

　在强基固本上下功夫，推动基层党组织建设高质量。国网湖北电力党委坚持党的建设与国企改革“四同步”“四对接”，严密组织网络，把支帑建在一线，因地制宜设置临时党支部、联合党支部。以提升组织力为重点，优化基层党支部设置，完善换届选举程序，党支部书记公推直选覆盖面达 70.2%。印制 11 个党建类作业指导书，推进“一支部一名片”“党员之家”创建，建成“电网先锋党支部”56 个。深化“党建＋安全生产”“党建＋电网建设”“党建＋优质服务”等模式。

　在履责担当上下功夫，推动队伍建设高质量。把政治标准放在首位，发挥党组织领导把关作用，编制选人用人工作规程，落实“凡提四必”“双签字”“一报告两评议”制度，严格执行干部任免规定。举办党群队伍技能竞赛和轮训，做到党务人员

　与同级经在强基固本上下功夫，推动基层党组织建设高质量。国网湖北电力党委坚持党的建设与国企改革“四同步”“四对接”，严密组织网络，把支帑建在一线，因地制宜设置临时党支部、联合党支部。以提升组织力为重点，优化基层党支部设置，完善换届坚持党的领导，加强党的建设，是我国国有企业的独特优势，也是中国特色现代国有企业制度的本质特征。选举程序，党支部书记公推直选覆盖面达70.2%。印制 11 个党建类作业指导书，推进“一支部一名片”“党员之家”创建，建成“电网先锋党支部”56 个。深化“党建＋安全生产”“党建＋电网建设”“党建＋优质服务”等模式。在履责担当上下功夫，推动队伍建设高质量。把政治标准放在首位，发挥党组织领导把关作用，编制选人用人工作规程，落实“凡提四必”“双签字”“一报告两评议”制度，严格执行干部任免规定。举办党群队伍技能竞赛和轮训，做到党务人员与同级经营管理人员同考核、同待遇、同奖惩、同发展。把好党员“人口关”，加强党员教育管理。注重红色教育，举办微党课等活动，培育了党性强、素质优、作风硬的先锋队伍。

　在持之以恒上下功夫，推动党风廉政建设高质量。党风廉政建设是党的建设的重大任务，全面从严治党永远在路上，作风建设一刻都不能放公。始终把转变作风抓在手上，开展自查自纠、专项督查和定期报告，整治“四风”问题。深化扶贫领域腐败和作风问题专项治理，坚决杜绝不正之风和微腐败。始终把纪律规矩挺在前面。运用好“四种形态”特别是第一种形态，采取民主生活会及约谈函询等措施，及时咬耳扯袖、抓早抓小。强化监督执纪问责，严肃查处各类违规违纪行为。在常态长效上下功夫，推动制度建设高质量。把党建要求写人公司章程，将党组织决策前置程序作为硬标准，完善“双向进人、交叉任职”领导体制，实行党委书记、董事长“一肩挑”。开展基层党组织标准化建设，创新党建工作对标和量化计划管理，推动各级党组织全面过硬、全面加强。制订《党建工作绩效考核评价实施细则》，把党建考评纳人企业负责人业绩考核并占比 1/5,与干部薪酬、奖惩和选任挂钩。实行党建绩效“三位一体”考评全覆盖，发挥考评“指挥棒”作用。

篇二：加强党风廉政建设，推动国企高质量发展

质量党建引领保障国有企业高质量发展

　前 言同志们：近年来，国有企业系统始终坚持党的十九大及历次全会精神为指导，以深入学习贯彻落实习近平总书记重要讲话精神为主线，党的全面领导不断加强，党的建设质量不断提高，中国特色现代企业制度不断完善，企业竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力不断增强，为经济社会发展作出了重要贡献。这次专题党课的目的是通过学习，进一步深刻感受全会精神闪耀的永恒思想光芒，一如既往坚决做坚定信仰者、有力传播者和忠实实践者。

　目 录第一章要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”第二章持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效第三章 全方位推动高质量发展，沿着“ “ 十四五” ” 规划描绘的愿景路径奋勇前行

　第一章要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“根”和“魂”

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想，首先要把握蕴含其中的坚定政治信仰。国有企业面临复杂市场环境和多元意识形态冲击，更要在加强理论武装中站稳政治立场、提升政治能力，努力做到“四个强化”。

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”1中国共产党领导是中国特色社会主义最本质的特征。坚持党的领导是本质要求。作为国有企业，无论是金融还是实业、独资还是控股，都要增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，始终同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；无论管理体制如何调整、股权结构如何变化、监管模式如何创新，都要推动党管企业制度化，发挥好党委把方向、管大局、促落实的领导作用。

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”2总书记多次强调，对“国之大者”要心中有数。就是要时刻关注党中央在关心什么、强调什么，把贯彻党和国家战略部署始终摆在首位。当前，重点要围绕把握新发展阶段、贯彻新发展理念、构建新发展格局，瞄准国家战略想问题、作决策。

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”3实现国有资产保值增值，是国有企业坚持以人民为中心的发展思想的内在要求。国有企业着力做好“四个服务”：服务发展，做好“六稳”工作、落实“六保”任务，与民营企业开展广泛合作，在“国民共进”中推动经济社会发展；服务民生，助力乡村振兴，促进共同富裕，提升民众生活质量；服务客户，提供优质产品和服务，丰富市场供给，满足客户差异化需求；服务职工，保障职工待遇，打造“幸福企业”，提升职工获得感，在集众智、聚众力中打造卓越企业集团。

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”4党建抓与不抓大不一样，党建做实了就是生产力、做强了就是竞争力。国有企业各级党组织要自觉履行全面从严治党政治责任，对照新时代党的建设总要求，强化主责主业意识和正确政绩观，认真履行“一岗双责”，坚持党建与业务同谋划、同部署、同落实、同检查，做到围绕中心抓党建、抓好党建促发展。

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”01（一）进一步深刻领悟习近平总书记关于国有企业“两个基础”的重要论述总书记在全国国有企业党的建设工作会议上强调，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，关系公有制主体地位的巩固，关系党的执政地位和执政能力，关系我国社会主义制度。我们要深刻认识国有企业对巩固社会主义制度、夯实党的执政地位的极端重要性，坚决做党执政兴国的重要支柱和依靠力量。国有企业贡献不容否定、作用不可替代，决不能把国有企业搞小了、搞垮了、搞没了。

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”02（二）进一步深刻领悟习近平总书记关于国有企业强“根”固“魂”的重要论述总书记强调，坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是国有企业的光荣传统和独特优势。国有企业和国有资产必须牢牢掌握在党的手中。我们要深刻认识国有企业坚持党的领导、加强党的建设的理论源头和政治逻辑，铸牢习近平总书记带领我们重新找寻到的国有企业的灵魂和根脉，始终听党话、跟党走，矢志而不移。03（三）进一步深刻领悟习近平总书记关于国有企业“两个一以贯之”的重要论述总书记强调，坚持党对国有企业的领导是重大政治原则，必须一以贯之，建立现代企业制度是国有企业改革的方向，也必须一以贯之。我们要深刻认识中国特色现代国有企业制度的本质特征，把党领导国家治理体系的宏观治理机制，同国有企业坚持党的领导的微观治理模式更好地衔接起来，持续健全完善中国特色现代国有企业制度。

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”04（四）进一步深刻领悟习近平总书记关于国有企业领导人员“20字标准”的重要论述国有企业领导人员必须做到对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁。我们要按照 “ 政治家 + 企业家 ” 的标准，牢牢把住 “ 对党忠诚 ” 这个根本，牢牢把住“ 勇于创新 ”“ 治企有方 ”“ 兴企有为 ” 这个素质要求，牢牢把住 “ 清正廉洁 ” 这个政治本色，建设一支高素质、专业化的国有企业领导人员队伍。

　要持续深化学习贯彻习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，坚决筑牢国有企业的“ “ 根” ” 和“ “ 魂” ”05（五）进一步深刻领悟习近平总书记关于国有企业基层党建“三基建设”的重要论述总书记强调，全面从严治党要在国有企业落实落地，必须从党的基本组织、基本队伍、基本制度严起，在打牢基础、补齐短板上下功夫。我们要准确把握新时代国有企业基层党建的三个核心要素，继承和弘扬党的“支部建在连上”的光荣传统，沿着全面加强基层党建的新时代航标，突出政治功能，提升组织力，增强坚强战斗堡垒的“强度”和“硬度”。06进一步深刻领悟习近平总书记关于国有企业党风廉政建设的重要论述总书记强调，要加强国有企业党风廉政建设和反腐败工作，把纪律和规矩挺在前面，确保国有企业健康发展。我们要始终保持全面从严治党无禁区、全覆盖、零容忍的坚决态度，始终保持反腐败没有特殊、没有例外的坚定决心，推动国有企业全面从严治党、从严治企向纵深发展。

　第二章持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效01（一）坚持以党的政治建设为统领，自觉坚定做到“两个维护”一是坚决把“两个维护”作为最根本的政治任务 建立实施了“第一议题”制度，坚持把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是习近平总书记关于国有企业改革发展和党的建设的重要论述，作为党委第一议题、理论学习中心组学习首要议题。建立健全了政治监督制度机制，持续推动政治监督具体化、常态化。二是推动习近平新时代中国特色社会主义思想大学习、大普及、大落实 扎实开展了“两学一做”学习教育、“不忘初心、牢记使命”主题教育、党史学习教育，以及“改革创新、奋发有为”大讨论、解放思想大讨论等，切实增强了广大党员干部对党的创新理论的政治认同、思想认同、理论认同和情感认同，增强了狠抓落实的意识和本领。

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效三是坚决把落实重大决策部署作为“两个维护”的重要检验01积极投身脱贫攻坚和乡村振兴主战场，开展了产业扶贫、合作帮扶、消费扶贫、“一县一策”、驻村帮扶等帮扶工作；02聚力打赢疫情防控阻击战和稳增长攻坚战，成立临时党组织、党员突击队冲锋在疫情防控各条战线，组织国有企业进行了煤炭保供、医疗物资援助、高速公路通行费减免等；03全力做好抗洪抢险，今年汛情以来，出动抢险车辆X余台次、人员X万余人次、捐款捐物X余万元；04省属煤电企业不讲条件、不计代价全力做好能源保供，集中向社会展示国有企业履行社会责任的成效

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效02（二）坚持服务生产经营不偏离，深化国资国企改革取得新突破

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效03（三）坚持加强党的领导与完善公司治理相统一，促进中国特色现代企业制度取得新突破 一是巩固党组织在公司治理中的法定地位。

　制定了党建工作要求写入公司章程参考文本，全面推行了党建工作要求写入公司章程。01 二是完善“双向进入、交叉任职”领导体制。

　主动加强与省委组织部的配合，有效落实了“双向进入、交叉任职”的要求。02 三是健全重大事项决策机制。

　持续完善党委、董事会、经理层议事规则和“三重一大”决策制度，国有企业集团相关议事规则和制度全部报省国资委党委备案；制定了党委前置研究讨论重大经营管理事项清单示范文本，创造性地制定了前置清单审批办法，在全系统开展了上级党委对下级党委前置清单的审批。03

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效04（四）坚持建设标准化规范化党组织，提升政治功能和组织力取得新突破 一是把“三基建设”作为重大举措抓实、抓细。

　以强化基层组织为关键，省国资委党委制定了加强党支部建设的意见，全系统根据改革重组情况及时调整理顺党组织隶属关系，及时做好党组织换届提醒并进行现场指导，常态化开展软弱涣散基层党组织整顿提升。以提升基本能力为手段，全系统全面加强了各级各类培训。01 二是推动党组织标准化、规范化建设。

　全力实施“党建工作项目化，奋力转型出雏型”专项行动，选取了X个项目纳入省国资委重点项目库、X个项目纳入国有企业重点项目库。全力打造党建特色品牌，深入开展“一企业一品牌、一支部一特色”国企党建特色品牌创建活动，编印了优秀案例汇编、创新案例汇编。02 三是加强党对统战群团工作的领导。

　画好最大同心圆。全力实施国有企业共青团改革，工作成效得到了团中央充分肯定。03

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效05（五）坚持压实党组织主体责任，纵深推进全面从严治党、从严治企取得新突破一是责任落实得到了新强化国 有 企 业 制定了全面从严治党主体责任清单、党建工作责任制责任清单、党风廉政责任制责任清单、意识形态责任制责任清单，每年细化全面从严治党主体责任任务安排、召开党风廉政建设和反腐败工作会议、与国有企业党委签订全面从严治党目标责任书，有效压紧、压实了国有企业党委的主体责任。

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效二是“三不”一体推进迈出了新步伐 扎牢“不能腐”的笼子，制定了“三重一大”决策实施办法、合规管理指引、领导人员在国企改革中履职行为规范、防止国有资产流失实施意见、国资监管提示函通报责任约谈三项工作规则、违规经营投资与重大决策终身责任追究实施办法等制度，形成了一整套“不能腐”的制度体系。增强“不想腐”的自觉，深入开展党纪国法教育和依法治国依规治党教育。 强化“不敢腐”的震慑，制定了加强省国资委党委对反腐败工作全过程领导常态化制度化长效化的实施方案；深入开展境外腐败治理、能源领域反腐败、粮食购销领域腐败治理、民生领域腐败和不正之风专项整治、扫黑除恶专项斗争等。

　持之以恒贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想和总书记重要讲话精神，以高质量党建引领保障国有企业高质量发展取得明显成效三是大监督格局打开了新局面从 严 治 党公职人员 与省纪委监委、省委组织部、省高院、省检察院、省审计厅等建立协同机制，与省国资运营公司建立工作联动机制，制定纪检监察监督与国有资产监督贯通协作工作办法、问题线索委内移送反馈工作规则，深入推进“三重一大”决策事...

篇三：加强党风廉政建设，推动国企高质量发展

探索/GAIGETANSUO 总第147期51 2022 / 32021年11月8日，党的十九届六中全会在京胜利召开，全会不仅对党和人民共同奋斗的百年历史进行了重要的回顾和总结，也为推动中华民族伟大复兴大业指明了新的方向，划定了核心要义。正确认识深刻领会十九届六中全会的重大意义作为国有公交企业的纪检监察干部, 应紧随时代精神的浪潮，把学习和贯彻党的十九届六中全会精神作为当前最重要的一项政治任务，自觉地把思想和行动统一到十九届六中全会精神上来，牢记肩负的使命，砥砺前行，努力推动国企纪检监察工作再上新台阶。以十九届六中全会精神为引领推动国企纪检监察高质量发展中共十九届六中全会是在关键历史时间节点召开的一次承前启后、续写辉煌的里程碑式全局性历史性会议，全会通过的《中共中央关于党的百年奋斗重大成就和历史经验的决议》（以下简称：《决议》），是一篇马克思主义的纲领性文献，是新时代中国共产党人牢记初心使命、坚持和发展中国特色社会主义的政治宣言，是以史为鉴、开创未来，实现中华民族伟大复兴的行动指南。站在回首百年再出发的历史高度，全面总结百年来中国共产党忠实践行初心使命，团结带领全国各族人民艰苦奋斗取得的重大成就和历史经验，对全面建设社会主义现代化国家、实现中华民族伟大复兴具有重大现实意义和深远历史意义。文

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　改革探索 GAIGETANSUO52 2022 / 3《决议》充分体现了中国共产党善于把握历史发展规律、掌握历史主动的坚定自觉，彰显了中国共产党高举旗帜、笃定前行的坚定自信，为实现第二个百年奋斗目标提供了强大政治基础和精神力量。全会在党的十九大报告“八个明确”的基础上，用“十个明确”对习近平新时代中国特色社会主义思想的核心内容作了进一步概括，从而科学阐明了习近平新时代中国特色社会主义思想的理论内涵和重大意义，标明了它在马克思主义发展史、中华文化发展史上的重要地位。深刻总结了中国共产党百年历程实现的四个“伟大飞跃”，成就一脉相承，是中国共产党百年奋斗始终以“实现中华民族伟大复兴”为主题的辉煌成果，实现中华民族伟大复兴进入了不可逆转的历史进程。《决议》从坚持党的全面领导，全面从严治党、经济建设，全面深化改革开放、政治建设，全面依法治国、文化建设、社会建设、生态文明建设、国防和军队建设、维护国家安全、坚持“一国两制”和推进祖国统一、外交工作13个方面概括新时代发展成就。并从五个方面总结了中国共产党百年奋斗的历史意义，全面、深刻、系统阐述了党对中国人民、中华民族、马克思主义、人类进步事业、马克思主义政党建设所作的历史性贡献，贯通了中国共产党百年奋斗的历史逻辑、理论逻辑、实践逻辑。同时，《决议》概括总结党的百年奋斗经验，即“十个坚持”， 改革探索 GAIGETANSUO人民公交2022第3期.indd

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　改革探索/GAIGETANSUO 总第147期53 2022 / 3“十个坚持”是系统完整、相互贯通的统一体，它深刻揭示了党和人民事业不断成功的根本保证；揭示了党始终立于不败之地的力量源泉；揭示了党始终掌握历史主动的根本原因；揭示了党永葆先进性和纯洁性、始终走在时代前列的根本途径。作为党弥足珍贵的精神财富，是党引领中国未来的科学指引。站在基层纪检监察干部的角度，党的十九届六中全会精神不仅是新时代工作准则，同时也为新时代基层纪检监察工作指明了政治方向。以全会精神为引领，立足纪检监督岗位，为国有企业健康发展保驾护航一、提升思想行动自觉，学思践悟全会精神十九届六中全会精神为我们开启了新时期的思想学习浪潮，作为一名国有企业纪检领导干部，要认真学习并坚决贯彻十九届六中全会精神，不仅要在全面学、系统学和反复学中下功夫，还要善于把学习成效切切实实转化为监督执纪行动中的强大动力和行动指南，切实提高政治站位和争先意识。坚持在学中干、在干中学，争做六中全会精神积极学习的先锋、贯彻践行的模范。同时，带领企业执纪监督队伍，加强企业党风廉政建设及反腐败工作，真正以自身力量发挥出监督执纪保驾护航的作用，推动纪检监察工作不断向纵深发展。二、突出聚焦主责主业，强化纪检监督责任纪检干部作为维护党内政治生态的“保洁卫士”，始终肩负着保持党内生机和活力的重任，不同于政府机关的国有企业，纪检监察工作更具有特殊性和领域性。我们要认真领会深入学习六中全会精神的深刻涵义，筑牢廉政建设的“防火墙”，有力纠治群众身边的腐败和不正之风，对于不担当、不作为、慢作为、不落实等侵害职工利益的作风和行为问题绝不纵容，坚决惩治企业各领域违规、违纪、违法问题和表象，切实履行党章赋予的监督执纪问责之责，努力营造风清气正、健康清爽的企业政治生态，为推进全面从严治党在国有企业的落地生根、国企纪检监督工作的高质量发展作出积极贡献。三、坚定拥护“两个确立”，保证正确政治方向人民公交2022第3期.indd

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　改革探索 GAIGETANSUO54 2022 / 3深刻把握、坚定拥护全会提出的“两个确立”。即：确立习近平总书记党中央的核心、全党的核心地位，确立习近平新时代中国特色社会主义思想的指导地位。坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，全面推动广大党员干部增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，切实保证党的团结统一、保证党中央集中统一领导。认真贯彻落实全面从严治党战略方针，始终做到维护党中央权威和集中统一领导的初心不变、督促落实党的路线方针政策的使命不变、维护党的肌体健康的职责不变、纪检监察机关的光荣传统和优良作风不变。四、坚持纪检创新思维，推动工作健康发展以学习全会精神为重点，带领国企基层纪检监察队伍坚定历史自信、增强历史主动、涵养历史思维。认真落实中央、省、市纪委全会精神以及哈尔滨交通集团纪委工作部署要求，着力把握新时代纪检监察高质量发展的形势任务、实践要求、科学方法。坚持党中央集中统一领导，坚持以人民为中心，坚持稳中求进、坚定稳妥，高质量保障国有公 交 企 业 健 康 有 序 发 展 。

　对 标对表坚决完成年度工作任务的同时，结合实际工作，科学谋划、创新开展监督执纪工作，确保全会精神落到实处。五、严守政治纪律规矩，强化纪检队伍建设作为新时代国有纪检监督队伍，要不断强化纪律意识，坚决把党的政治纪律严起来、政治规矩立起来，以政治建设为统领，凝聚管党治党强大合力。把坚持党的全面领导、做好“两个维护”作为根本政治原则贯穿纪检监察工作全过程，强化政治规矩，加强对党中央重大决策部署、重大战略举措和习近平总书记重要指示批示精神落实情况的监督检查。加强对落实哈尔滨市委、市交通集团党委和公交公司党委决策部署情况的监督检查，特别是当前哈尔滨市疫情严峻时期党员干部执行防疫措施的监督检查，确保企业各级党组织和党员干部切实做到政令畅通、步调一致，有令必行、有禁必止。结束语十九届六中全会精神被视为思想上的引领、行动上的指向标，学习与贯彻全会精神，不仅是对纪检监察干部的一次理论上的“加油”，更是一次思想践行上的“充电”。在“政治保洁”的道路上，我们需要这样的“加油充电”，为监督执纪的高质量发展添一把“熊熊烈火”。同时，也希望以上论述能够为广大国企纪检监察干部提供思想启迪，更好地助力新时代国企纪检监察工作的高质量健康发展。吕长璐

　哈尔滨交通集团公共交通有限公司

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篇四：加强党风廉政建设，推动国企高质量发展

质量党建推动国有企业高质量发展

　2020年1月5日，中共中央印发了《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》（以下简称《条例》），并发出通知，要求各地区各部门认真遵照执行。通知指出，国有企业是中国特色社会主义的重要物质基础和政治基础，是党执政兴国的重要支柱和依靠力量。坚持党的领导、加强党的建设是国有企业的“根”和“魂”，是我国国有企业的光荣传统和独特优势。《条例》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　第一部分 《条例》制定的背景、过程和意义第二部分 制定《条例》遵循的主要原则第三部分 《条例》的主要内容和特点第四部分 《条例》全文第五部分 为国有企业强“根”铸“魂”第六部分 重点内容解读

　深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　出台背景党的十八大以来，以习近平同志为核心的党中央高度重视国有企业改革发展和党的建设 2016年10月，党中央专门召开全国国有企业党的建设工作会议，习近平总书记出席会议并发表重要讲话，为加强国有企业党的建设指明了方向。 十九大党章修正案，进一步明确了国有企业党组织功能定位，为国有企业党组织开展工作、发挥作用提供了根本遵循。 各地各企业认真贯彻党中央部署要求，扎实推进国有企业党的建设，探索积累了许多好经验好做法。随着全面从严治党向纵深推进，将党中央对加强国有企业党的建设一系列政策进行系统集成，将企业加强党的建设好经验好做法加以总结提炼，对国有企业党组织工作作出整体设计和全面规范，很有必要。

　21个 119家 356名国有企业基层组织工作条例先后到21个省区市119家国有企业实地调研访谈座谈356名地方党委组织部12月30日，印发《条例》 印发形成初稿后，广泛征求中央有关部门、各省区市和新疆生产建设兵团、各中管金融企业和中管企业共124个单位意见。2019年11月，习近平总书记先后主持召开中央政治局常委会会议、中央政治局会议，审议通过《条例》稿。12月30日，党中央印发《条例》。

　《条例》是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循《条例》的制定实施，对于坚持和加强党对国有企业的全面领导，提高国有企业党的建设质量，完善中国特色现代企业制度，增强国有经济竞争力 创新力 控制力 影响力 抗风险能力做强做优做大国有资本具有十分重要的意义

　深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　制定《条例》遵循的主要原则一是贯彻党中央精神深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，充分体现党的十九大精神，落实全国国有企业党的建设工作会议有关部署。二是坚持系统集成以党章为根本遵循，充分吸收已有制度成果，结合企业实际，突出重点难点，做到与已有政策有机衔接、相互贯通。三是强化问题导向聚焦习近平总书记指出的国有企业党的建设存在的弱化、淡化、虚化、边缘化问题，以及新一轮央企巡视中发现的突出问题，提出措施办法。四是注重继承创新适应新时代国有企业改革发展新要求，把长期以来实践证明行之有效的做法和经验固化为制度规定。对需要深入探索的，提出原则要求，留出政策空间。

　深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　制定《条例》遵循的主要原则共9章 + 41条阐明了国有企业党组织工作的指导思想和工作原则规范了国有企业党组织的设置规定了国有企业党组织的主要职责明确了加强国有企业党员队伍建设的有关要求《条例》明确了党的领导和公司治理的关系，从党建工作要求写入公司章程、“双向进入、交叉任职”领导体制、决策把关、干部人才工作、职工参与公司治理等方面作出规定。《条例》强调要加强国有企业党的政治建设，完善国有企业党内民主和监督体系。《条例》对国有企业党建工作领导体制和工作保障等方面也作出规定。国有企业基层组织工作条例

　制定《条例》遵循的主要原则《条例》以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神。紧紧围绕新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线紧密结合国有企业改革发展实际集中体现了党的十八大以来国有企业党的建设理论、实践和制度成果回应了基层关心关注的重点难点问题主要特点具有较强指导性和操作性

　深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　《条例》全文内容制定《条例》的背景 第一条为了深入贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想——贯彻落实新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线坚持和加强党对国有企业的全面领导，提高国有企业党的建设质量，推动国有企业高质量发展，根据《中国共产党章程》和有关法律，制定本条例。

　《条例》全文内容指导思想 第二条必须高举中国特色社会主义伟大旗帜，以马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、习近平新时代中国特色社会主义思想为指导坚持党的基本理论、基本路线、基本方略，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，坚持和加强党的全面领导，坚持党要管党、全面从严治党，突出政治功能，提升组织力，强化使命意识和责任担当，推动国有企业深化改革，完善中国特色现代企业制度，增强国有经济竞争力、创新力、控制力、影响力、抗风险能力，为做强做优做大国有资本提供坚强政治和组织保证。

　《条例》全文内容国有企业党组织工作应当遵循以下原则：

　第三条1234坚持加强党的领导和完善公司治理相统一，把党的领导融入公司治理各环节；坚持党建工作与生产经营深度融合，以企业改革发展成果检验党组织工作成效；坚持党管干部、党管人才，培养高素质专业化企业领导人员队伍和人才队伍；持抓基层打基础，突出党支部建设，增强基层党组织生机活力；5 坚持全心全意依靠工人阶级，体现企业职工群众主人翁地位，巩固党执政的阶级基础

　深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　《条例》全文内容党员人数不足100人、确因工作需要的，经上级党组织批准，也可以设立党委。 正式党员3人以上的，成立党支部。正式党员7人以上的党支部，设立支部委员会。 经党中央批准，中管企业一般设立党组，中管金融企业设立党组性质党委。国有企业党员人数100人以上的设立党的基层委员会 第四条党员人数不足50人、确因工作需要的，经上级党组织批准，也可以设立党总支。党员人数50人以上、100人以下的设立党的总支部委员会 第四条

　《条例》全文内容国有企业党员人数100人以上的设立党的基层委员会 第五条国有企业党委由党员大会或者党员代表大会选举产生每届任期五年党总支和支部委员由党员大会选举产生每届任期三年

　《条例》全文内容任期届满应当按期进行换届选举 第五条根据党组织隶属关系和干部管理权限，上级党组织一般应当提前6个月提醒做好换届准备工作。中央企业直属企业（单位）党组织换届选举工作 第五条以中央企业党委（党组）为主指导，审批程序按照党内有关规定办理。中央企业及其直属企业（单位）召开党员代表大会，可以为党组织隶属地方党组织的下一级企业（单位）分配代表名额。

　《条例》全文内容国有企业党委 第六条一般由5至9人组成，最多不超过11人，其中书记1人、副书记1至2人。设立常务委员会的，党委常务委员会委员一般5至7人、最多不超过9人，党委委员一般15至21人。党委委员一般应当有3年以上党龄，其中中央企业及其直属企业（单位）、省属国有企业的党委委员应当有5年以上党龄。国有企业党总支 第六条一般由5至7人组成，最多不超过9人；支部委员会由3至5人组成，一般不超过7人。正式党员不足7人的党支部，设1名书记，必要时可以设1名副书记。党支部（党总支）书记一般应当有1年以上党龄。

　《条例》全文内容第七条国有企业党组织书记、副书记以及设立常务委员会的党委常务委员会委员，一般由本级委员会全体会议选举产生。选举结果报上级党组织批准。中央企业党委（党组）认为有必要时，可以调动或者指派直属企业（单位）党组织负责人。第八条国有企业党委设立纪律检查委员会或者纪律检查委员，党总支和支部委员会设立纪律检查委员。第九条国有企业在推进混合所有制改革过程中，应当同步设置或者调整党的组织，理顺党组织隶属关系，同步选配好党组织负责人和党务工作人员，有效开展党的工作。第十条为执行某项任务临时组建的工程项目、研发团队等机构，党员组织关系不转接的，经上级党组织批准，可以成立临时党组织。临时党组织领导班子成员由批准其成立的党组织指定。

　深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　《条例》全文内容发挥领导作用，把方向、管大局、保落实，依照规定讨论和决定企业重大事项。主要职责是：加强企业党的政治建设，坚持和落实中国特色社会主义根本制度、基本制度、重要制度，教育引导全体党员始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致；深入学习和贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习宣传党的理论，贯彻执行党的路线方针政策，监督、保证党中央重大决策部署和上级党组织决议在本企业贯彻落实；研究讨论企业重大经营管理事项，支持股东（大）会、董事会、监事会和经理层依法行使职权；加强对企业选人用人的领导和把关，抓好企业领导班子建设和干部队伍、人才队伍建设；国有企业党委（党组）

　第十一条

　《条例》全文内容发挥领导作用，把方向、管大局、保落实，依照规定讨论和决定企业重大事项。主要职责是：国有企业党委（党组）

　第十一条履行企业党风廉政建设主体责任，领导、支持内设纪检组织履行监督执纪问责职责，严明政治纪律和政治规矩，推动全面从严治党向基层延伸；加强基层党组织建设和党员队伍建设，团结带领职工群众积极投身企业改革发展；领导企业思想政治工作、精神文明建设、统一战线工作，领导企业工会、共青团、妇女组织等群团组织。

　《条例》全文内容以及内设机构中设立的党委围绕生产经营开展工作，发挥战斗堡垒作用。主要职责是：国有企业党支部（党总支）

　第十二条学习宣传和贯彻落实党的理论和路线方针政策，宣传和执行党中央、上级党组织和本组织的决议，团结带领职工群众完成本单位各项任务。按照规定参与本单位重大问题的决策，支持本单位负责人开展工作。做好党员教育、管理、监督、服务和发展党员工作，严格党的组织生活，组织党员创先争优，充分发挥党员先锋模范作用。

　《条例》全文内容以及内设机构中设立的党委围绕生产经营开展工作，发挥战斗堡垒作用。主要职责是：国有企业党支部（党总支）

　第十二条密切联系职工群众，推动解决职工群众合理诉求，认真做好思想政治工作。领导本单位工会、共青团、妇女组织等群团组织，支持它们依照各自章程独立负责地开展工作。监督党员、干部和企业其他工作人员严格遵守国家法律法规、企业财经人事制度，维护国家、集体和群众的利益。实事求是对党的建设、党的工作提出意见建议，及时向上级党组织报告重要情况。按照规定向党员、群众通报党的工作情况。

　深入贯彻党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神，贯彻党章要求，对国有企业党组织工作作出全面规范，是新时代加强国有企业党的建设的基本遵循。

　《条例》全文内容国有企业应当将党建工作要求写入公司章程，写明党组织的职责权限、机构设置、运行机制、基础保障等重要事项，明确党组织研究讨论是董事会、经理层决策重大问题的前置程序，落实党组织在公司治理结构中的法定地位。国有企业应当将党建工作要求写入公司章程 第十三条坚持和完善“双向进入、交叉任职”领导体制，符合条件的党委（党组）班子成员可以通过法定程序进入董事会、监事会、经理层，董事会、监事会、经理层成员中符合条件的党员可以依照有关规定和程序进入党委（党组）。双向进入——交叉任职 第十四条

　《条例》全文内容注重区分五类情况 第十四条情况一党委（党组）书记、董事长一般由一人担任，党员总经理担任副书记。确因工作需要由上级企业领导人员兼任董事长的，根据企业实际，党委书记可以由党员总经理担任，也可以单独配备。情况二不设董事会只设执行董事的独立法人企业，党委书记和执行董事一般由一人担任。总经理单设且是党员的，一般应当担任党委副书记。情况三分公司等非独立法人企业，党委书记和总经理是否分设，结合实际确定。分设的一般由党委书记担任副总经理、党员总经理担任党委副书记。

　《条例》全文内容注重区分五类情况 第十四条情况四中央企业党委（党组）...

篇五：加强党风廉政建设，推动国企高质量发展

ect;誊畀l党建与政策浅谈如何有效推进国有企业党风廉政建设成玉良摘要：推进国有企业党风廉政建设，要从厘清其基本内涵和解决其主要问题入手，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，认真贯彻十九届二中、三中、四中全会精神，增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终把开展党风廉政教育，树立员工廉政理念作为“总前提”，把建立健全廉政制度，预防治理腐败作为“总抓手”，把从严落实管党治党，夯实企业两个责任作为“总要求”，营造国有企业既有廉政理念又有廉政底蕴，既有制度规范又有防腐举措，既有员工弘扬廉洁风尚又有干部敢于廉洁担当的风清气的发展“总环境”。关键词：国有企业；廉政；党风一、着眼党风廉政教育，培树廉政理念，发挥企业廉政文化建设的新优势(一)以“不忘初心，牢记使命”为依托，树立风清气正廉洁思想一要把学习新修订的《中国共产党纪律处分条例》等党规党纪纳入廉政教育的重要内容，学原文、悟原义，掌握党纪条文的核心要义。二要大力宣传党的十九届四中全会以及中纪委十九届四中全会精神为重要内容，用新时期党风廉政建设和反腐败斗争的指导思想和方针政策，教育引导党员、领导干部讲党性、重品行、作表率。三要注重对国有企业各级领导干部开展中央关于党风廉政建设相关精神的学习，要在干事、处事、作风方面进行理想信念和廉洁从业教育。四要对基层中层干部员工在培养、选拔、管理、使用的各个方面进行廉洁从业教育，培养他们形成良好的爱岗敬业意识和法纪观念。五要对基层党员员工开展岗位廉政教育，根据教育对象的特点和需求，分层分岗施教，让廉洁从业意识有机融入现实工作中，成为员工行为自觉。(二)以新型媒体应用为载体，实现廉政教育信息共享国有企业要充分借助互联网和手机等数字终端为代表的新媒体，多方位构建公司廉政教育和文化的信息载体。一是定期更新在企业官网党风廉政栏目。二是利用各自的网络平台上通下达，短平快的优势，由专人定时负责发送党纪条文、廉政短信、廉政警示等。三是建立企业微信公众平台，发布有关党风廉政建设和反腐败方面的新闻、政策、动态、条文、案例，达到信息资源的互通互联，实现共享。(三)以基层文化建设为平台，培树员工廉洁自律理念为使占员工多数的基层廉政文化建设持续发酵，要在实践中以“不忘初心，牢记使命”教育为总揽，以基层负责人、技术骨干为重点，以基层廉政文化创建达标为目标，做到每企业领导干部每年给基层车间、班组讲一次党风廉政建设方面的党课，每个基层车间班组每年作者单位：成玉良，中铁电气化铁路运营管理有限公司。参观一次廉政教育基地，每季度每个基层车间班组召开廉政座谈会一次，使每名基层员工通过廉政文化熏陶，形成人人参与廉政文化的浓厚氛围。(四)以建立目标考核为抓手，提升基层廉政文化建设一要建立健全目标考核和督导检查机制，明确责任主体，细化目标，量化任务，强化半年督导，年终督查考核。二要提高党风廉政教育和文化建设在党风廉政建设责任制考核中所占分值比例，考评结果作为个单位是否认真履行党风廉政建设责任制的重要依据。二、创新廉政制度建设，严格制度执行，拓展企业预防治理腐败的新领域(一)加大建章立制力度，奠定廉政制度基础一是推动企业领导班子健全议事规则和决策程序，严格督促领导班子按照民主集中制原则，积极探索民主集中制的各种有效制度和方法。二是修订和完善民主生活会方面的实施细则，坚持从一把手引领示范，事前沟通，依次发言，会后通报等方面进行规范。三是修订和完善企业三重一大集体讨论决策制度，完善三重一大事项决策前党委会、经理层沟通机制；规范决策流程，避免会前、会中、会后顺序倒置。规范完整决策记录和档案整理，确保集体决策制度有据可查。四是制定企业全面从严治党主体责任和监督责任清单，落实细化两个责任，推动党组织主要负责人履行第一责任人的义务，推动班子成员“一岗双责”，落实所分管领域的党风廉政建设。五是修订和完善关于重大决策、生产经营管理、涉及职工切身利益、与领导班子建设和党风廉政建设密切相关方面的公开制度规定，让权力在阳光下运行。六是建立信息直通车作为接受员工投诉举报的平台，逐步建立健全领导亲自阅直通车信息和处理反馈制度。(二)提高制度执行力度，建立制度执行主体制度的关键在于落实，而落实的根本在于执行。国有企业党组织要不断强化廉政制度宣传，使基层员工知晓、熟知廉政制度的内容和精神实质，加强对廉政制度的学习和吸收，让广大员工形成自觉遵守廉政制度的思想意识，同时执行廉政制度要一以贯之、毫不松懈、持续发力，确保廉政制度持久发挥效力。企业党组织要明一28—万方数据

　确和规范廉政制度的执行主体，明确其监督职责，做到执行制度没有例外，切实维护制度的严肃性和权威性。(三)严格查找廉洁风险，细化量化风险防控一是通过收集、排查识别廉政信息，将廉洁风险重点分为思想道德风险、外部环境风险、制度机制风险、岗位职责风险四类。二是针对廉政风险和风险等级，根据不同廉洁风险等级实行分级管理，针对廉洁风险构成要素，采取综合措施，从源头上防范廉洁风险。第三，实施预警处置，坚持动态管理。对达到风险等级的岗位人员，分别运用任职谈话、岗前培训、谈心疏导、函询告诫、组织处理等方式及时进行处置。三、强化党内监督制约，夯实两个责任，营造企业风清气正的发展新环境(一)建立民主集中体系，积极推进决策票决原则国有企业党组织要在扩大党内民主上，改变以往议决制向票决制的转变，在工程建设、招投标、大额物品采购、大额资金支出等重大事项，要采取党组织票决制，在更大范围内发扬民主。(二)建立权力运行体系，积极推进集体决策制度一是加强监督检查。要把督促检查“三重一大”制度落实情况纳入党风廉政建设考核的重要内容，不断深化对贯彻执行“三重一大”决策制度的监督检查。二是接受公开监督。切实保障员工参与监督的知情权，并将员工满意度作为决策的重要评审依据。三是从严执纪问责。对领导班子中，个人或少数人决定“三重一大”事项的，拒不执行或擅自改变集体决策的，集体决策执行不力或错误执行并造成严重损失的，要依规依纪追究相关责任人的责任。四是要坚持“一案双查”，对领导班子决策上涉嫌违纪违法的，在查明情况、分清责任的基础上，既要追究当事人责任，还要追究主要领导、分管领导的责任。(三)建立员工监督体系，积极推进党务政务公开一是在完善机制上下功夫。建立健全各级党组织党务公开的领导体制和工作运行机制，明确各级党组织负责人为党务公开工作的第一责任人，形成“一级抓一级，层层抓落实”的工作格局。二是在党员员工参与上下功夫。一方面要做好舆论宣传工作，促使广大党员员工了解和熟悉党务公开的原则、内容以及方法。另一方面，始终把党员员工满意不满意、高兴不高兴、答应不答应，作为衡量这项工作的标准。三是在丰富内容上下功夫。凡是本企业党员、员工关注的重大事项和热点问题，只要不涉及党内秘密，都应向员工公开，使群众享有充分的知情权。四是在创新形式上下功夫。探索建立“常规性的工作定期公开、阶段性的工作逐段公开、临时性的工作随时公开、紧急性的事项及时公开”的公开模式。(四)夯实主体监督责任，打造作风建设高地1．以上率下，党政齐抓共管，实行党风廉政建设责任模块化。一是贯彻落实党风廉政建设责任制，国有企党建与政策l必犁譬砖甏业党组织要紧密结合班子成员的工作分工，细化党风廉政建设责任制目标、责任 ，把党风廉政建设责任制模块化，把党风廉政建设纳入分管工作目标管理，与业务工作同部署、同落实、同考核。二是发挥国有企业纪检组织、协调和参谋助手作用，协助党委制定党风廉政建设责任制实施方案，提出责任分解、责任考核、监督检查。三是发挥企业部室职能作用。企业党政各部室要按照职责分工，各司其职、各尽其责，既认真抓好本部门的党风廉政建设工作，又积极完成所承担的廉政建设责任工作任务。2．以身作则，发挥统揽作用，研究解决党风廉政问题专门化。企业党组织每年要召开党风廉政建设会议，研究落实党风廉政建设和反腐败工作中的重大问题。根据形势发展和反腐败任务的需要召开专题会议。企业总经理办公会要根据党委会议精神，定期召开专题会议，研究贯彻落实党委有关反腐倡廉会议决定，加强行政系统廉政建设和反腐败工作，根据形式和任务需要，研究部署开展各自的监督检查工作。3．率先垂范，加强督办协调，分包党纪政纪重点案件制度化。党委要支持纪委正确履行监督责任，提高纪检监察部门的独立性和权威性。党委书记要把纪检监察工作当成一把手工程，做到重点案件亲自分包，重要案件亲自督办，案件重点环节亲自督导，把分包党纪政纪作为制度认真贯彻落实。4．聚焦主业，整合监督资源，促使企业纪检监察力量专业化。认真落实中央企业纪检监察体制改革要求，突出主业、强化主责，在执纪监督问责上做到不越位、不缺位、不错位。改变国有企业纪检监察力量薄弱现状，增加内设机构，增加纪检监察人员编制，真正担当起执纪监督问责的职能。5．惩防并举，畅通信访举报，体现执纪监督“四种形态”多元化。正确对待员工反映的热点、难点问题，企业领导班子成员每季度深入分包基层车间班组接受员工现场接访，通过面对面，零距离接触，将矛盾化解到基层，或消灭在萌芽状态。鼓励和提倡署名举报，建立对举报有功人员实行奖励机制，并对蓄意诬陷领导干部的行为进行严肃处理。纪检监察组织要把纪律和规矩挺在前面，正确运用监督执纪“四种形态”，精准把握政策导向，严肃工作流程程序，依法依规行使职权。对出现违纪苗头或轻微违纪的，及时由党组织采取批评教育、谈话函询等方式，让绝大多数党员干部远离纪律底线。对自律不严、常态化监督不力而触碰纪律和规矩底线的党员干部，抓早抓小、动辄则咎，防止小错变成大错、小祸酿成大祸。盯住惩处“少数”和“极少数”不放。对严重违纪但不足以沦为“阶下囚”的党员，做到无禁区、全覆盖、零容忍，让“少数”应受重处分和重大职务调整的党员干部远离违法边缘。而对严重违纪涉嫌违法立案审查的“极少数”，要用“拔烂树”的理念，对坚决追究其法律责任，用最坚决的态度清除党内毒瘤，用最坚定的信心遏制腐败。一29—万方数据

篇六：加强党风廉政建设，推动国企高质量发展

2 篇 篇 2 2022 年国企廉政专题党课讲稿：筑牢思想防线、严守纪律底线、加强清廉国企建设

　 2022 年 年 国企廉政专题党课讲稿：

　筑牢思想防线 、 严守纪律底线 、 加强清廉国企建设 2022 年是我国踏上全面建设社会主义现代化国家、向第二个百年奋斗目标进军新征程的重要一年，也是喜迎党的二十大召开的大事之年，抓好党风廉政建设和反腐败工作，维护良好政治生态将面临更多挑战、更重任务、更高标准。清廉企业是“清廉xx”建设的重要组成部分，是企业创新发展的“精神指南”和“文化灯塔”。xx 纪委监委坚持“抓好党建是最大政绩、推动发展是第一要务”理念，在清廉企业建设上花大力气、下大功夫，让清廉之风融入企业生产、经营、管理等各个领域和环节。下面，我就结合抓好公司党风廉政建设，深化清廉国企建设，给大家讲一堂廉政党课，具体来说有三个方面内容。

　一、正确认识建设清廉企业的重要意义 清廉是生产力、竞争力，也是凝聚力，更是促进企业健康长远发展的隐性实力。清廉企业建设的深入发展，为集团公司生产经营注入了新的活力。2021 年，公司实现产值 xx 亿元，同比增长 xx%；实现利税 xx 亿元，同比增长 xx%。

　（一）建设清廉企业是贯彻落实习近平总书记“七一”重要讲话精神的具体体现

　习近平总书记在庆祝中国共产党成立 100 周年上的重要讲话时谈到，要继续弘扬光荣传统、赓续红色血脉，把伟大建党精神永远传承下去、发扬光大，提出了以史为鉴、开创未来的“九个必须”。这九个必须是新时代党的建设必须坚持的基本原则。其中，第一个必须是必须坚持中国共产党坚强领导，第九个必须是必须不断推进党的建设新的伟大工程。勇于自我革命是中国共产党区别于其他政党的显著标志。新的征程上，我们要牢记打铁必须自身硬的道理，增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，以党的政治建设为统领，继续推进新时代党的建设新的伟大工程，不断严密党的组织体系，着力建设德才兼备的高素质干部队伍，坚定不移推进党风廉政建设和反腐败斗争。习近平总书记站在“两个一百年”奋斗目标历史交汇的关键节点，对全面从严治党不断巩固、深化、拓展作出新动员，对保持党的先进性和纯洁性、维护党的肌体健康提出新要求。我们要紧密结合实际，深入学习贯彻习近平总书记“七一”重要讲话精神和关于全面从严治党的重要论述，深刻认识全面从严治党、推进反腐败斗争的重要意义，切实增强全面从严治党永远在路上的政治自觉，始终保持“赶考”的清醒，坚决贯彻全面从严治党方针，不断增强“四个意识”，坚定“四个自信”，落实“两个维护”，进一步履行好职责使命，推进公司各项事业发展，做强做优做大国有资本，使公司成为服务全市经济社发展的重要力量。

　（二）建设清廉企业是清廉 x xx 建设的重要内容

　去年，xx 等 4 部门联合下发了《关于推进清廉企业建设的实施意见》，进一步明确清廉企业建设的目标、举措、实施步骤和保障措施，市委也对清廉企业建设工作作出了安排和动员，打响清廉建设攻坚战。市委明确要求，各地各部门党委（党组）要切实担负起主体责任，将清廉载体建设与业务工作有机结合、同步推进。一把手亲自抓、负总责，领导班子成员落实好分工范围和分管领域的清廉建设任务。我们要深刻认识建设清廉 XX 是加快实现 XXX 的根本保证，建设清廉企业是建设清廉 XX 的重要载体和支撑。要高度重视，切实把思想和行动统一到市委部署安排上来，紧扣建设清廉 XX 工作目标，一体推进“三不”体制机制建设，把清廉企业建设作为履行党风廉政建设责任制的重要途径，真抓实抓、抓出成效，以实际行动响应市委号召。

　（三）建设清廉企业是做强做优做大公司的重要保障 党的十九大明确要求，要完善各类国有资产管理体制，推动国有资本做强做优做大。做强做优做大我们公司，最根本的是要在深化改革转型中坚持党的领导、加强党的建设和常态化推进党风廉政建设。企业要在激烈的市场竞争中行稳致远，就必须要提升企业竞争力，营造风清气正、廉洁高效的发展环境。要充分认识到，建设清廉企业，对于打造一支清廉有为、担当实干的城投队伍具有十分重要的意义，不仅有助于增强凝聚力和向心力，更有助于树立重实干、重实绩的价值取向，增强员工对企业改革转型的信心和干事创业的动力，提升市委市政府和社会各方面对我

　们公司的评价满意度和认可度，提升公司综合竞争力和抗风险能力，实现高质量和可持续发展。

　二、准确把握建设清廉企业的重点要点 清廉企业建设是一项全局性、长期性工作，不是哪一个部门、哪一个子公司的事，也不是一朝一夕、开几次会议就能实现的，而是要全面发动、全员参与，常抓不懈、久久为功，把清廉有为、廉洁从业的行为理念内化于心、固化于制、外化于行，真正渗透到广大干部职工的思想、行为中。

　集团公司党委坚决扛起全面从严治党的政治责任，以严肃问责推动责任落实。扭住落实中央八项规定精神不放松，驰而不息纠正“四风”，通过日常检查、专项督查和明察暗访，及时通报违纪案例，不断释放执纪必严强烈信号。针对职工群众最关心的热点、难点问题，公司纪委牵头对各单位执行公司管理制度情况开展专项督查，查出各类问题 xx 个，整改完成 xx 个，限期整改xx 个。全年开展作风检查 xx 次，明察暗访 x 次，常态化监督检查 x 次，疫情防控跟进监督 x 次，专项监督和深耕行动 x 次。公司两级纪检部门运用“四种形态”处置党员干部 xx 人，其中提醒谈话 xx 人次，批评教育谈话 xx 人次，党纪处分 x 人。受理职工来信来访 x 起，办结率 xx%。

　（一）要把坚持党的领导作为建设清廉企业的根本保证。

　习近平总书记在全国国有企业党的建设工作会议上指出，坚持党的领导、加强党的建设，是我国国有企业的光荣传统，是国

　有企业的“根”和“魂”。要加强国有企业党的制度建设，首先要以党的政治建设为统领。国有企业党组织要按照“把方向、管大局、保落实”的要求，把政治建设放在更加突出的位置。作为党领导的国有企业，我们要时刻牢记“国企姓党”。国有企业中党组织的设置和日常工作的开展，企业生产经营大政方针的确定，企业干部队伍和人才的建设等无不体现政治方面的要求、无不包含政治方面的因素。任何脱离党的路线方针政策而自行其是的行为都是不讲政治的表现。要严格执行党内生活制度，净化党内政治生活。要严格贯彻落实民主集中制原则，充分发扬党内民主，汇聚党内智慧，形成正确的意见。在企业生产经营的重大问题上，要认真按照“三重一大”决策制度的要求进行集体研究、集体决策，决不能搞“一言堂”、个人说了算。要认真执行好党的民主生活会制度、中心组理论学习制度、“三会一课”制度、党内监督制度、落实好中央八项规定精神、坚决纠正“四风”。

　（二）要把完善制度建设作为建设清廉企业的重要保障。

　一个科学高效运行的企业一定是一个制度建设合理完备的企业。建设清廉企业是一项关系全局、影响深远的系统工程，必须构建党委、党委书记、班子成员和纪委“四责协同”机制，形成齐抓共管的工作格局和强大合力。集团公司结合企业实际，召开专题会议，研究部署清廉企业建设工作，制定《推进清廉企业建设实施方案》《推进清廉企业建设重点工作任务分解表》《清廉企业建设责任落实清单》等，将清廉企业建设纳入年度目标责

　任制，与生产经营同部署同考核，做到“四责协同”、同频共振，形成科学定责、具体明责、严格考责、压力传导的工作落实链条。要把制度建设摆在突出位置，不断完善各项规章制度，健全党风廉政建设体制机制，建立全过程监督管理体系，扎紧制度的笼子，逐个解决影响公司高质量发展的问题和症结。要规范公司生产经营行为，做到每一个业务环节都有制度支撑，所有人和事在制度的框架下运行，用完备管用的制度促进企业治理能力的提高。

　（三）要把加强作风建设作为建设清廉企业的永恒主题。

　作风建设不可能毕其功于一役，只有进行时，没有完成时。要拿出更大决心和力度来纠正形式主义和官僚主义，持之以恒抓作风，班子成员要带头抓落实，敢于做表率、当示范，深入整治办事拖拉、纪律涣散等作风顽疾，在抓常、抓细、抓长上下功夫，消除中梗阻，提升执行力。子公司负责人要摒弃好人主义，该抓的要抓，该管的要管，不能搞无原则的一团和气，对干部职工错误的思想和作风要敢于亮剑、严肃批评，想谁都不得罪是当不了干部的，听之任之，疏于管理，放任极少数干部职工带坏风气，队伍就会软弱涣散，没有战斗力，目标任务就难以完成，就会落空，一定要以严格的规矩、严肃的纪律管理好单位，只有作风过硬，才能实现工作过硬。

　（四）要把监督执纪问责作为建设清廉企业的有力抓手。

　目标任务的落地实施离不开有力有效的监督。公司纪检监察组作为党内监督部门，要充分发挥纪检监察职能，用好问责利器，

　当好净化企业政治生态的“啄木鸟”，维护企业政治生态的“护林员”。纪检监察人员要着力解决思想认识不深、业务不熟、监督执纪“不下深水”的问题，提升履职能力，使纪检监察工作不断适应建设现代化企业的需要。要聚焦重点领域、关键环节、重要岗位开展监督，要用监督问责唤醒责任意识、激发担当精神。

　三、严格落实建设清廉企业的任务要求 清廉是生产力、竞争力，也是生命力。持续不断帮助企业壮大竞争的“软实力”，护航企业持续发展，是纪检监察机关的着力点。清廉企业建设永远在路上，下一步，要继续在压紧压实企业清廉建设责任、落实落细廉洁风险防范举措、营造良好清廉文化氛围等方面发力，让清廉企业建设的“十四五实践”更生动、有力、见效。

　（一）要加强学习，严守法纪。

　一是加强党纪法规学习。要认真学习党章，党章是最根本的党规党法，是立党治党管党的总章程，是全党必须共同遵守的根本行为规范。公司全体党员干部要对照党章规定的八项义务，认真查找和纠正党性党风党纪方面存在的问题，加强党性修养和党性锻炼，增强党员意识，做合格党员。要结合当前的党史学习教育活动，深入学习党纪党规和国家法律法规，全面领会精神实质，做到入脑入心。

　二是深入开展纪律教育。通过以案示警、以案明纪，使广大干部更敬畏党纪国法、更慎微慎独。警示教育片中落马干部的“忏

　悔录”，相信对大家多少有所触动。我们不要认为自己职务不高、权利不大，而放松了警惕。小问题不引起重视，出大事了就悔之晚矣。要深刻汲取身边案件的教训，筑牢思想防线，要多看前车之鉴、多听悔恨之言、多思贪欲之害。要算清政治账、经济账、名誉账、家庭账、自由账，清楚自己什么能做、什么不能做，什么是不能触碰的纪法高压线。

　三是要严守纪律规定。把纪律和规矩挺在前边，严守政治纪律和规矩，用党纪法规的标尺衡量、规范、约束行为。不论什么时候都要心存敬畏，对群众心存敬畏，对岗位责任心存敬畏，对党纪国法心存敬畏，怀着一颗如履薄冰的敬畏之心干事、创业、用权。只有这样，才能保持定力，守住做人做事的底线，干事创业才能不偏方向。

　（二）要履行主责，防范风险。

　一是压实主体责任。公司党委一把手负总责，严格履行第一责任人责任，班子成员要带头履行“一岗双责”，抓好职责范围内的管党治党工作，做到业务与党建两手抓、两手硬。各支部书记要切实担负起基层支部从严治党的政治责任。要把全面从严治党记在心上、抓在手上、落在实处。管好班子，带好队伍，要多点“婆婆嘴”，常念“紧箍咒”，多运用“第一种形态”开展谈心谈话，发现苗头问题或轻微违纪的，及时予以诫勉。严管就是厚爱，只有要求严格，我们的干部才不会犯错误。

　二是发挥关键少数示范引领作用。领导带头是无声的命令。

　在座的各位，是公司的“关键少数”，管理着绝大多数人，也影响着绝大多数人，一言一行、一举一动无形之中都是一种风气、一种导向，正人先正己，要带头转变作风，坚持洁身自好，严守纪律规矩，摒弃特权思想，以自身过硬带动本部门本单位纪律作风建设持续好转。

　三是认真开展岗位廉政风险点排查。要采取自查自找，相互点评的方式，深入分析和查找岗位职责中存在的风险点，切实把风险点找全、找准、找实、找到位，对查找出的廉政风险点要制定防范措施，分管领导要严格把关。对上报的风险点查找不具体、不全面的岗位，纪检监察室要予以督促，要求其重新排查，确保排查不留死角。

　（三）要对照清单，落实任务。

　市委下发了清廉企业建设任务清单，我们公司是清廉企业建设的牵头单位之一，既有共性任务，也有个性任务。要对照任务清单，逐项抓好落实。

　一是要制定实施方案，推进清廉创建工作项目化、清单化，有重点、有特点。

　二是要选取 1—2 个子公司作为建设示范点，打造清廉城投品牌。

　三是开展作风建设、廉洁从业专项暗访活动。

　四是要开展清廉企业建设大走访活动。结合优化营商环境，开展回访企业活动，虚心听取企业的建议和意见，着力抓好整改。

　五是要开展“我为企业提建议”活动。敞开大门主动接受职工的监督，广泛听取职工意见建议，确保听到真心话、收到真意见、找准真病根。

　同志们，全面从严治党任重道远，党风廉政建设未有穷期。作为实现高质量发展的重要抓手，清廉企业建设要常抓不懈，做到政企双向发力、同频共振，不断加强企业党建和企业廉洁文化建设，营造风清气正心齐的良好局面，推动企业行稳致远，汇聚起奋进新征程的强劲动力。今年是公司转型发展攻坚克难、奋力有为的关键之年，我们要增强全面从严治党的意识，坚决落实清廉建设工作各项部署，不忘初心、牢记使命，勇于担当、锐意进取，把我们公司打造成清廉企业的标杆、样板和示范点，在助推十四五经济社会高质量发展中走在前列。

　2022 年 ...

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