农村基层党建引领集体经济(2篇)

篇一：农村基层党建引领集体经济

　　关于突出党建引领助推村级集体经济发展的实践与探索

　　关于突出党建引领助推村级集体经济发展的实践与探索

　　发展壮大村级集体经济是农村基层组织建设的重点和难点，是加快社会主义新农村建设实现乡村振兴的重要保证，也是解决村集体“有钱办事”的根本途径。为有效探索村级集体经济发展路径，我们组成专题调研组，深入调研剖析xx市村级集体经济发展的现状以及存在的困难和问题，提出了发展壮大村级集体经济的对策和建议。

　　一、xx市村级集体经济发展的现状

　　（一）基本情况

　　xx市共有238个乡镇，2637个行政村，26551个村民小组，农村人口440万人。一直以来，xx市委、市政府高度重视发展壮大村级集体经济，特别是从2015年起，结合脱贫攻坚工作，在全市实施消除村级集体经济“空壳村”三年攻坚计划，市财政每年安排专项资金100万元用于发展村级集体经济奖补；2017年又制定出台《关于发展壮大村级集体经济的若干意见》，从土地、资金等方面加大政策扶持力度，全市集体经济快速发展，取得了明显成效。仅2016年全市消除村级集体经济经营性收入2万元以下“空壳村”320个。2017年又有647个“空壳村”实现摘帽。目前，全市村级集体经济无收入的村273个，2018年将全部消除。具体情况见下表。发展壮大村级集体经济是农村基层组织建设的重点和难点，是加快社会主义新农村建设实现乡村振兴的重要保证，也是解决村集体“有钱办事”的根本途径。

　　从上表数据可以看出，全市村级集体经济发展取得了明显成效，但发展现状还很不平衡。表现在：第一，通过大力推进村级集体经济发展，收入在0.1-5万元的村共1470个占比58.1%，消灭收入“空壳村”取得了明显成效，5-10万元的村占比23.3%，村级集体经济发展呈现快速上升势头。第二，相当一部分村的集体收入水平仍然很低，甚至“零收入”。全市无收入的“空壳村”占比10.8%，年收入不到2万元的村还比较多。第三，村级集体经济之间的收入水平差距较大。据调查，一些城中、城郊村因征地拆迁返还收益，村集体资产有的高

　　达几百万元，但2017年全市集体经济收入在10万元以上。

　　二、跟着支部走，带着群众干XX市着眼于解决部分农村集体经济薄弱、农民组织化程度较低等问题，注重发挥村级党组织的引领作用，推行党支部领办合作社模式发展村级集体经济，把党支部的组织优势同合作社的产业优势结合起来，组织群众抱团发展。

　　一是市委推动。

　　XX市委出台专门文件，整合财政、农业、国土等部门力量，在财政扶持、土地利用、税收优惠等方面给予合作社支持，市级财政设立发展村级集体经济专项资金，连续3年向示范村专项列支1000万元；分期组织示范村党支部书记赴浙江大学举办专题研修班，开阔视野、学赶先进，在全市形成推进党支部领办合作社的浓厚氛围。

　　二是党支部发动。

　　以党支部为核心，由村党支部成员代表村集体注册成立合作社，村集体以集体资金、资产、资源入股，组织群众以土地、基础设施、劳动力等入股，把群众组织起来、资源利用起来，建立起村集体与群众的利益共同体。坚持支部班子带头认筹资金、发动群众入社、负责管理销售；坚持以人民为中心，反复宣讲党支部领办合作社优势，引导群众算大账、算长远账，消除思想顾虑，增强入社信心。栖霞市蛇窝泊镇东院头村党支部曾在一个月内召开12次会议，统一群众思想，并从青岛请来合作社方面专家为群众答疑解惑，领办了全市首家土地股份合作社。三是试点带动。XX在全市范围筛选确定100个示范村，开展党支部领办合作社发展集体经济百村示范行动，先试先行、示范带动。各示范村党支部立足村情实际，因村制宜领办不同性质的合作社：有的村做活土地文章，把碎片化土地集中起来领办土地股份合作社；有的村整合农村机械、设施、信息等要素，统购生产资料、统管生产流程、统销农副产品等，领办农业生产经营服务股份合作社；有的发挥旅游资源丰富优势，发展休闲度假、农业观光项目，领办旅游股份合作社；有的村依托区位优势，兴办专业市场、仓储设施等运营项目，领办置业股份合作社，盘活农村资源、释放发展潜力，开启振兴之路。二、抱团发展，强村富民截至目前，100个示范村已全部确

　　定发展集体经济项目，入社社员2.48万人，新增加村集体收入8200多万元，带动群众增收9400万元，示范带动660个村党支部领办合作社。

　　1.促进集体增收。2016年，全市6443个村有1268个村集体收入不足3万元，无集体收入的空壳村达290个。经过两年努力，依靠推行党支部领办合作社模式，经济薄弱村减少717个，空壳村减少220个。以栖霞为例，栖霞是一个农业县，以苹果为主要农产品。过去分田到户，户与户之间留有大量间隔和生产路，加上田边地沿，浪费了大量土地。通过组建合作社，把一家一户的土地流转到一起，村均新增土地100亩左右。按亩产苹果8000斤、每斤5元计算，村集体年均增收达40万元。除种植合作社，XX还有农机合作社、水利合作社等多种合作社。栖霞市衣家村成立水利合作社，仅七个月即实现集体收入10余万元，一举摘掉了空壳村的帽子。

　　2.带动群众共富。一是土地流转增加收入。进入合作社后，大量撂荒闲置土地被盘活利用，农民每年可获得一定土地流转费。二是支出减少相应增加收入。合作社具有规模效应，社员可按批发价格采购化肥、农具、反光膜、苹果套袋等农资，比一家一户采购便宜将近一半，支出大为减少，收益相应增加。三是抱团取暖增加收入。改变农民单打独斗的局面，由合作社统一负责销路、谈判价格，还可以形成自己的品牌，提高附加值。四是转型升级增加收入。成立合作社可以有计划地逐年更新苹果品种，更新品种后价格翻番，每亩增收万元以上。五是分红增加收入。多数合作社每年纯利润的5%作为公积金用于合作社自身发展，3%作为公益金用于社员培训、困难救助、公益事业等，剩余92%全部分给社员和集体。六是就地打工增加收入。有劳动能力的人在合作社务工，实现在家门口就业，按每天120元报酬计算，每月可增加收入3600元。3.有效组织群众。党支部领办合作社通过经济纽带把群众组织起来，党组织有了凝聚力号召力，群众一经组织起来，就发挥出极大的创造力。栖霞市亭口镇衣家村位于山区，一无自然资源，二无区位优势，三无外来资金支持，四无年轻劳动力。在推行党支部领办合作社后，村两委于2017年9月成立“一点园”果蔬专

　　业合作社。合作社没有钱，就创造出“工票制”：男劳力120元/天、女劳力80元/天发给工票，满2000元可折合一股“创业股”，有效解决缺资金的问题。从此，衣家人真正成了“一家人”。党支部一吆喝，全村男女老少早出晚归齐上阵，工地天天热火朝天，老人们都说几十年没有这种气氛了。群众还是那些群众，但是组织起来的群众就有了无穷的力量。仅仅7个月的时间，宽5.5米、长5.5公里的环山路直达山顶，2处海拔300多米的蓄水池拔地而起，350亩果园架设了滴灌设备。

　　三、党建引领绘就乡村振兴美好蓝图XX市把党支部同合作社结合起来，并非二者的简单相加，而是将党组织的政治优势与合作社的产业优势结合起来，充分体现党支部在发展集体经济中的引领作用，支部班子当先锋、打头阵，带头认筹资金、发动群众入社，并作为“职业经理人”负责合作社的日常管理，既保证合作社在党支部领导下“姓公不姓私”，也兼顾了一家一户与村集体的利益，党支部找到了干事创业的价值所在，群众看到了党支部富民兴村的决心，党支部的向心力、凝聚力、号召力明显增强。

　　1.因地制宜是关键。农村的情况千差万别，党支部领办合作社有多种实现方式。栖霞市蛇窝泊镇东院头村采用村集体统一管理合作社的方式；招远市蚕庄镇西沟村通过“确权确股不确地”方式明确农户股份，由村集体、全体村民和农业开发公司三方组建农业合作社；牟平区“有土地无资金少人力”的分水岭村和经过城中村改造后“有资金无土地”的石硼村共同成立合作社，互补共赢。模式各异，但都是党支部引领的创造，都能把群众拧在一起，都应鼓励和支持。

　　2.产权清晰是基础。XX探索的集体化建立在确权的基础上，对权利的界定清晰，且以自愿为基础，有利于监督和激励，可以有效避免吃大锅饭。同时，村集体原有资产资源资金和上级的扶持资金都作为集体股入股，确保集体经济来源稳定。3.监管到位是保障。集体有了收入，村级组织有了更多权力，加强监管很重要。XX市的做法是加强“一清单六规范”标准化体系建设。“一清单”就是村干部小微权力清单，让村干部行使权利有程序、有规范、有约束，提高其法纪意识、规矩意识。“六规范”就是村级事务决策、“三资”管理、发展党员、党的组织生活、村规民约、党务村务财务公开等“六个规范化”建设。县乡每半年要将所辖村居督查一遍，确保村级事务在制度框架下有效运行。

　　4.选好干部是前提。推动基层党建工作和农村工作，党支部书记队伍至关重要，必须从严从优选拔，并建立动态调整机制，实行村党支部书记县级组织部门备案管理，对不胜任、不合格、不尽职的村党支部书记及时认定、坚决调整。同时，强化正向激励。对年轻优秀的支部书记打通晋升通道；对优秀的老支部书记注重关心关爱，XX市专门设立了“老支书贡献奖”，对任职满30年、组织审核通过的老支部书记，每年给予一定贡献奖励。充分发挥广大党员干部先锋模范作用，夯实乡村振兴的基层组织建设和干部人才支撑，真正把基层党组织建设成坚强战斗堡垒。长沙XXXX抗击新冠肺炎疫情先进事迹材料哪里事情最繁琐哪里有她，哪里没人管有她来管，哪里需要哪里搬。战“疫”以来，人称“公司管家”的长沙XX综合部部长XX成了“琐事管家婆”，大事小事，份内份外，只要交到他手里，他总能变着办法完成。她说，只要领导叫了我，就是我的事，就要负责到底。为增强公司员工抵抗力，做好预防工作，她每天主动为大家熬制中药，并亲自送到抗疫一线的各个岗位。由于公司条件有限，时常蹲在狭小的空间里，用一口电饭锅熬制中药，但一想到能有效预防同事们被感染，她动容地说：“再累也值得”。为抗击疫情，XX已连续工作近二十天没有休息，最高兴的事就是看到同事们喝中药时开心的笑容。她每天蹲在公司的一个小杂物间里，用一口电饭锅熬制中药。由于公司条件有限，没有桌椅和相关设施，只能用电饭锅熬药。她说，熬药的时候不能离人，时不时得加水、调火力，常常一熬就是一两个小时，腿都蹲麻了，但比起那些奋战在抗击疫情一线的党员、干部们，这点辛苦根本不算什么。把简单的事做好就是不简单，把平凡的事情做好就是不平凡。XX作为一名共产党员，面对疫情，她以同事健康为己任，扎实工作，毫不退缩，守初心践使命，充分展现了一名共产党员的风采。

篇二：农村基层党建引领集体经济

　　党建引领共富型村级集体经济范文

　　近年来，xx县始终把发展壮大村级集体经济作为抓党建促乡村振兴的重点内容，通过思想破茧、组织创新、队伍提升、示范引领等多种方式发展壮大“共富型”村级集体经济，为乡村振兴注入新动能。

　　驱动思想破茧

　　着力打破“等、靠、要”思维禁锢，制定下发《关于进一步加快发展壮大农村集体经济的实施方案》等文件，实行“县统筹、乡组织、村实施”的分级负责制，进一步明确目标任务、发展路径。坚持“一村一品、一乡一特”的产业发展思路，通过发展资源经济、打造物业经济、培强产业经济、做活服务经济、开发旅游经济等多种举措，推动村级集体经济多元发展。聚焦集体经济“消薄清零”目标，针对19个5万元以下薄弱村制定“一村一策”，着力推动薄弱村提升、一般村壮大、富裕村做强。以共同富裕为目标，积极探索“村社合一”新模式，推进村民变股东，农民成为资金链、产业链、价值链的参与者和受益人，致力走出一条强村兴业富民的新道路。

　　推动组织创新

　　根据薄弱村困难程度，择优选拔干部到薄弱村担任第一书记，进一步加强村级集体经济基层党组织建设。探索建立“党组织+企业（合作社）+村级集体经济+农户”的发展模式，不断强化党建对村级集体经济发展的引领能力。通过实施“六个一批”工程，把零散土地集中起来、闲置资源利用起来、扶贫资金整合起来，确保397个村（社区）村村有产业、有项目，切实增强村党组织自身“造血”功能。为突出合

　　作社为民而建的根本目的，发挥造福群众的重要作用，在村“两委”统一领导下，召开股民大会，制定完善村（社区）集体经济组织会计账套分设，全面实行“村账乡代管”。

　　拉动队伍提升

　　选优配强管理层，由村党组织书记担任理事长，公开推选5名懂管理、讲原则的农户担任理事会成员、监事会成员，内设兼职会计1名，出纳1名。围绕乡村振兴政策、目标等内容进村宣讲28次，不断增强党员干部群众发展壮大村级集体经济的责任意识。举办村（社区）党组织书记乡村振兴专题培训班，提升村（社区）党组织书记政治素质。组织乡镇（街道）分管领导、工作专干和村（社区）集体经济组织进行集中培训，全面提高发展壮大农村集体经济能力。举办发展壮大集体经济研讨班，系统提升全县专抓人员业务能力。结合各村（社区）集体经济发展现状，举行村（社区）党组织书记擂台比武、开展走村观摩，打破乡镇界限，随机分组进行现场教学和研讨交流，营造比学赶超浓厚氛围。

　　带动示范引领

　　坚持以党建引领、示范带动，通过组建产业党建联盟，加大资源、资金、项目统筹力度，因地制宜、科学谋划发展优势产业，增强自身“造血”功能。强化榜样示范、典型引领功能，大力培育具有地域特色的农业品牌，打造了一批“一看就懂、一学就会、一干就成”的示范圈、示范带、示范点。如内溪乡不断盘活村级资产和资源，拓宽产业发展路径，基本形成了“村村有项目、村村有收益”的可喜态势，实现了村

　　村经营性收入过10万的目标。茨岩塘镇甘露村立足“中国工农红军长征最后出发地”金字招牌，农文旅融合发展集体经济，引进多方资本，实施“红色村庄”“红军战斗在茨岩”等项目，2022年村经营性收入已超过100万元。

　　促进考核奖惩

　　将发展壮大农村集体经济作为“书记工程”，实行三级书记负责制。建立发展壮大集体经济容错制度，制定发展壮大农村集体经济考核办法，实行日常调研、重点督导、年终考评“三个结合”，鼓励基层干部敢于创业、勇于创新。把发展壮大农村集体经济纳入县五个文明绩效考核、乡村振兴重点考核内容，定期召开联席会议，坚持工作推进一周一总结、一月一调度，并制定责任分解表，实现打桩定位、责任到人。在创新推行“三单五制”村（社区）干部素能提升行动中，把村级集体经济发展成效与村干部绩效相挂钩，作为村干部评先评优、推荐招录公务员的重要依据，不断激发村干部动能。建立村级集体经济经营性收入增长奖励机制，允许拿出当年村级集体经济净利润不超过20%的部分，对作出突出贡献的村（社区）经济合作社在职员工进行奖励。