功能科2020年下半年工作总结（完整文档）

下面是小编为大家整理的功能科2020年下半年工作总结（完整文档）,供大家参考。

　功能科 2020 年下半年工作总结 一、科室基本情况 （一）人员方面 。

　功能科共有超声科、心电图室、胃肠镜室、肺功能室、活动平板、病理科共 6 个科室组成，人员共有 18 名。

　产假：

　2 人（7-12 月 B 超室、病理科）。

　辞职：

　1 人（8 月 B 超室）。

　退休：1 人（7 月心电图）

　主任医师 1 名（超声波医学 1 名）_ 副主任医师 1 名（病理医师 1 名返聘）

　主治医师 3 名（超声波医学 1 名肺功能室 1 名、病理 1 名）

　住院医师 1 名（超声波医学 1 名）

　助理医师 3 名（心电图 2 名病理 1 名）

　医士 1 名（心电图）

　技师 1 名（病理）

　技士 3 名（超声波医学）

　主管护师 1 名（活动平板）护师 2 名（胃肠镜）

　工勤 1 名（超声科报告录入员）。

　（二）设备情况.

　2020 年下半年功能科无新增设备，无设备故障出现。

　二、科室 2020 年下半年主要工作 病理科：

　共计服务人次 1951 人，其中完成病理活检 515 例，液基脱落细胞学检测 378 例，HPV 检测 410 例，妇科阴道炎五联检 648 例，上半年总收入 293794 元。2020 年共计服务人次 5855 人，其中完成病理活检 1715 例，液基脱落细胞学检测 975 例，HPV 检测 1049 例，妇科阴道炎五联检 2116 例，上半年总收入 900132.15 元。

　B 超室：

　门诊检查 33134 人，住院 9668 人，社会体检 4483 人，征兵体检 321 人，高原兵 35 人，完成包虫筛查 3000 人，小学生包虫筛查1000 人，总收入 4921249.6, 心电图室：

　疫情期间做好抗击疫情防护工作，2 月 6 号-15 号抽调杨新、金惠花参加全市摸排工作。2 月 16-3 月 17 日抽调杨新协助院感科防控工作，2 月 17-3 月 19 日科室其余三人抽调卫健局工作。5 月 27 日接上级领导安排，有序开始全市中老年人健康体检任务。保质保量有序完成全市老年人体检、入职体检及征兵体检任务。2019 年 10 月 1 日-2020 年 9 月 30 日十二导心电图累计检查 15752 人次，24 小时动态心电图检查 702 人次，阿托品实验 9 人次，总收入 327016.24 元，完成乡镇卫生院远程诊断报告 10517 份。

　肺功能检查 室 ：

　2020 年肺功能室完成诊断人次 352 例，业务收入 36960 元，并

　担任了征兵体检中高原兵的肺部检查工作；疫情期间外调工作 55 天，并参与医院预检分诊工作，2020 年本人继续兼任病案室病历审核工作，共审核病历达 10385 份。

　活动平板室：

　2020 年全年做检查人次 189 人次，总收入 18144.0。2020 年工作除了本科室工作以外还配合体检中心出去各个中小学体检、预检分诊、传染科工作、每天做门诊，住院，陪护，外院住院病人的核酸检测采集. 胃肠镜室：

　2020 年胃镜室.完成胃镜 1588 例，.肠镜 299 例，内镜下特殊治疗 734 例，无痛胃肠镜 128 例，总收入 845064 元。胃镜室两名护理人员一名紧急调派至疫情预检分诊处，一名进入发热隔离专区工作。因疫情工作需要，随后调派至灵武市第三中学进行复学前疫情防控知识的培训及全校师生的健康排查。疫情得到有效的控制，于4月7日，接领导通知，胃镜室可开诊。护理人员袁文调派至河东机场进行“反宁人员排查及核酸检测”工作，护理人员杨海婷回到胃镜室正常开展胃镜工作。

　三、科室存在问题 B 超室 ：

　医务人员紧缺，设备老化，工作效率低，新业务开展进度缓慢。

　心电图：

　动态血压工作开展至今未有起色，现已经停止 24 小时动态血压项目的开展，因科室发展需要，后期将继续开展此项检查并引进新设备使用。24 小时动态心电监测设备老旧、分析软件落后。心电信息网络管理系统存在很多问题，缺少叫号系统，导致病人扎堆、拥堵；分析软件不能与本院 HIS 系统对接，未能将心电图纳入住院电子病历；软件信息存档存在重名、重姓，无法准确查询病人既往心电图；现有心电分析软件更新不及时，导致与银川诊断中心脱节，联系工程师迟迟未能解决。门诊各科室对心电图的检查开单甚少。

　病理科：

　由于第三方检测机构恶性竞争及我院受疫情影响，全年门诊和住院病人人数减少，病理活检量大幅度下降，外科手术标本活检量下降尤其明显，直接影响病理科各项检查收入。

　肺功能室：

　设备老化，虽仍能担任日常检查需要，但时时出错，丢失患者检查结果。缺乏竞争意识、缺乏危机意识、满足于做好日产工作、缺乏创新动力。

　活动平板：

　没有更好的运用此项检查，检查人数较少。

　 四、 下一步工作打算 ：

　克服人员紧缺、设备老化的困难现状，提高服务意识，定期学习有关业务知识，总结汲取经验，不断弥补和改进业务方面的缺点和不

　足，以不断提高整体诊断技术水平。对科室可控成本更精细化管理，杜绝人情、浪费，减少开支，增加收入。积极争取开展新项目 HPV癌基因 E6/E7mRNA 检测，完善妇科宫颈癌筛查项目。争取在明年工作中更加积极的开展工作，同时加强科内设施建设，已满足硬件条件；加快人才培养，更合理完善人才梯队的建设。多和临床科室医生沟通，更好的利用资源，做好宣传工作，让患者知道该检查的目的，无创检查的优越性，积极配合临床医生。