2024年市直机关工委工作要点(4篇)
来源:工作要点 发布时间:2024-08-24 14:30:02 点击:
篇一:市直机关工委工作要点
直属机关工委半年工作总结
直属机关工委半年工作总结
上半年,我委在市纪委、市直机关工委的指导和领导下,在市直有关纪检组织的大力支持下,围绕中心、服务大局,认真履职,较好地完成了各项任务。
一、注重教育,着力提高拒腐防变能力
半年来,根据上级党委、纪委的安排,结合机关实际,主要抓了以下几项教育。
1、扎实开展持共产党员先进性教育活动。按照“标准更高、要求更严、效果更好”的要求,我委积极投身先进性教育活动。做到规定动作不走样,自选动作有创新,积极开展请进来、走出去等活动,较好地保证了教育活动的质量和效果。经群众满意度测评,满意和基本满意率达100%2、深入开展学习贯彻党章活动。我们紧密结合保持共产党员先进性教育活动,联系机关思想作风建设实际,在组织党员干部认真研读党章原文,熟悉党章基本内容、基本观点和基本精神的基础上,积极开展“学党章、守党纪、树形象”主题教育活动,采取多种形式,组织系列活动。一是开展“党章集中学习月”活动。确定4月份为党章集中学习月,要求市直机关各党组织认真组织学习,引导党员干部深刻领会党章主要内容,准确把握党章的精神实质。二是举办专题辅导报告会。3月20日,邀请省委党校郭亚丁副教授给市直机关科以上党员干部作了一场辅导报告,使与会的党员干部深受教育和启发。三是组织座谈讨论。我们结合机关党建联系片活动,分6片召开了学习贯彻党章的座谈会,组织机关党员干部座谈交流学习贯彻党章的做法和心得体会。四是组织开展征文和知识竞答活动。按照市纪委和市直机关工委联合发出的刊载的知识竞答活动和在《中国台州网》、《台州清风网》、《台州机关党建网站》上进行的网上知识竞答活动,促进了学习贯彻党章活动的深入开展。
3、注重联系实际,做好结合文章,广泛开展社会主义荣辱观教育。
一是把荣辱观教育与学习贯彻党章、纪念建党85周年活动结合起来,引导党员干部坚持党的宗旨,增强党的观念,发扬优良传统,不断提高思想道德素质。二是把荣辱观教育与创建文明机关和“人民满意机关”活动结合起来。把“八荣八耻”的要求贯彻到文明机关和“人民满意机关”创建活动的实践中去,使“八荣八耻”成为党员干部日常工作和生活的准则。三是把荣辱观教育与党风廉政和职业道德教育结合起来,抓住遵纪守法这一核心内容,深入开展党政纪条规和正反面典型教育,在组织开展向为民好书记郑九万等先进人物学习,进行示范教育的同时,组织观看原黄岩区区长蒋万明****案例等反面典型电教片,进行警示教育,引导党员干部以人为鉴,警钟长鸣,不断增强法制观念和廉洁自律意识。
4、积极开展机关廉政文化活动。在廉政文化建设中,我们以“为民、务实、清廉”为主题,注重在扩大覆盖面、提高参与度、增强渗透力上下功夫。一是组织廉政歌咏比赛。六月份,我委与市直机关工委、市文联联合组织了市直机关庆祝中国共产党成立85周年歌咏比赛和歌咏晚会活动,来自市直机关48个单位的28支代表队,共计1800名选手参加了演唱,由于各单位思想重视,事先普遍组织了认真的学唱,演唱会场面热烈,具有鲜明的时代特色,使“八个坚持、八个反对”、“四大纪律、八项要求”等廉政歌曲深入人心,广大党员干部在兴趣盎然的娱乐活动中受到了廉政教育,对营造“以廉为荣、以腐为耻”的良好氛围起到了积极的促进作用,受到市委、市政府有关领导的表扬和肯定。二是利用网络平台拓宽廉政文化传播渠道。我们比较注意发挥网络信息容量大、透明度高、覆盖面广、传播速度快的优势,依托“台州机关党建网站”这一网络交流平台,推动廉政文化传播,对于上级党委、纪委关于党风廉政建设和反****工作的新精神新要求,兄弟单位好的经验和做法,各地的"典型案例和廉政文章,以及市直各单位报送的反腐倡廉方面的重要信息,我们都及时在网上编发,引导党员干部在参与中受到教育和启迪。三是寄送廉政文章。在元旦、春节前夕,我们给市直机关广大党员干部发了一封公开信,提醒大家慎防节日****;在平时,我们坚
持每两个月1次给工委机关干部职工印发1篇廉政文章,并发布在“台州机关党建网站”上,已印发了4篇廉政文章。通过一系列的教育活动,较好地营造了机关廉政文化建设的良好氛围。
二、加强防范
1、抓惩防体系的完善和落实。上半年,根据市委《关于推进和完善惩治和预防****体系构建工作的意见》的精神和市纪委的要求,我们紧密联系机关实际,及时出台了《2006年度惩防体系工作要点》,着重明确了在教育、制度、监督、惩处等方面的做法和要求,进一步充实完善了惩防体系的内容,健全了反腐倡廉防范工作机制,把防范工作与日常工作紧密结合,做到一起部署、一起检查、一起落实、一起考核。
2、抓党风廉政建设责任制落实。年初,我委协助市直机关工委对工委党风廉政建设责任制及责任分工及时进行了修改、补充和完善,把各项任务分解落实到班子成员和各职能处室。在落实责任制工作中,坚持“一岗双责”,把党风廉政建设与业务工作紧密结合,通盘考虑,统一部署,同步检查和落实,坚持工委班子每半年一次听取分管领导、责任处室执行党风廉政建设责任制情况汇报,分析研究有关问题。
3、抓中层干部党风廉政承诺制度的落实。我们从管辖的重点对象是机关中层干部这一实际出发,继续认真抓好中层干部党风廉政承诺制度的落实。市委已将这一制度列入各单位年度工作目标考核的内容之一,目前,市直绝大部分单位均已建立了承诺制度,并认真组织实施。同时,我们组织工委机关中层干部签订了党风廉政建设承诺书,并上墙予以公示,接受全委同志的监督。通过这一形式,不仅使承诺者受到了制约,增强了廉政意识,而且使其他同志也受到了教育和促进。
4、抓机关效能建设。我们根据全省机关效能建设电视电话会议精神,积极开展“提高服务质量、提高工作效率、降低行政成本”的主题活动。一是按照“为民、务实、清廉、节俭、高效”的要求,认真抓好《首问责任制》、《一次性告知制》、《AB岗工作制》和办事公开等制度的落实;二是认真贯彻落实市委“七个减少”和“四不”要
求,采取推行网上办公,减少纸质文件,精减会议,修订车辆管理制度,加强用车管理,规范公务接待等措施,不断改进工作方法,减少中间环节,简化办事程序,提高工作效率,建设节约型机关;三是紧密结合创建“人民满意机关”活动,认真查找不足,结合实际制订整改措施,切实抓好整改,不断改进机关的工作作风,提高工作质量和服务水平。
篇二:市直机关工委工作要点
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**市直机关工委20XX年工作要点
今年是实施“十一五”规划的开局年。市直机关党建工作在新的一年里,要在巩固保持共产党员先进性教育活动成果的基础上,认真贯彻落实党的十六大和十六届五中全会精神,紧紧围绕市委、市政府的中心工作,以提高党员干部的思想政治和业务素质为着力点,以保证和促进机关业务工作任务的完成为落脚点,着力实施“五大工程”,努力创建“五型”机关和“五好”党组织,切实加强机关党组织的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设和自身建设,促进机关党组织和党员先进性作用的长效发挥,不断增强机关党组织的活力,为全市经济社会发展提供强有力的组织保证和精神动力。
一、以“巩固保持共产党员先进性教育活动成果”
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为重点,着力实施“理论武装”工程,进一步加强市直机关党的思想建设
要注意总结借鉴保持共产党员先进性教育活动取得的理论成果,努力推进“学习型”机关建设,自觉端正学风,坚决克服“怠学”,努力做到“勤学”;坚决克服“浮学”,努力做到“深学”;坚决克服“死学”,努力做到“活学”。
1、突出全面性,保证学习内容到位。要组织党员深入学习贯彻邓小平理论和“三个代表”重要思想,认真学习党的十六届五中全会精神和《党章》,深入开展学习贯彻党章的主题教育活动;要引导广大党员干部深刻理解和全面把握科学发展观的基本内涵,增强贯彻落实科学发展观的自觉性;要组织广大党员干部深入学习《中共××市委关于制定××市国民经济和社会发展第十一个五年规划的建议》,把市直机关党员干部的智慧和力量凝聚到落实我市“十一五”规划各项工作上来。机关党员领导干部年内学习笔记不少于2万字,党员干部不少于1.5万字,每人至少撰写一篇学习心得。支部学习要做到有计划、有时间、有内容、有记录、有总结。
2、突出针对性,保证教育宣传到位。要不断丰富学习形式,通过集中学习、专题讨论、辅导讲座、电
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化教育等形式,引导党员在研读原文上下功夫,在联系实际推动工作上下功夫。推行“3+1”的培训模式,“3”为必修内容,对所有党员进行“三个代表”重要思想、党的路线方针政策、国家法律法规3大块内容的培训;“1”为选修内容,按照“干什么学什么”和“需要什么学什么”的原则,为不同职位的党员量身定做培训内容。同时,要充分发挥党组织的宣传阵地作用,及时宣传学习、工作中涌现出来的典型,特别是要宣传运用十六届五中全会精神指导工作的成果。要建立宣传信息登记本和稿件剪贴本,制定奖罚办法,激发党员干部的写作热情,提高党员干部的综合素质。
3、突出实效性,保证活动开展到位。要结合“学习型”机关创建活动,组织开展内容丰富、形式多样的实践教育活动,把学习、宣传、贯彻党的十六届五中全会精神引向深入。要开展“三帮三比”活动,即领导干部、党务干部、党员典型分别帮扶一名党员,比谁的帮扶措施好,比谁的帮扶内容新,比谁的帮扶效果优;要继续开展“三会三能”(会用计算机、会讲普通话、会写规范字,能写、能说、能干)等岗位练兵活动,通过普遍话演讲比赛、书法摄影比赛等竞技形式,在党员干部中形成“比、学、赶、超”的良好学习氛围。
二、以建设“新五型”党组织为载体,着力实施“固
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本强基”工程,进一步加强市直机关党的组织建设
要按照“政治坚定、组织巩固、作风良好、制度健全、队伍精良”的要求,扎实开展“党建工作基础建设年”活动,坚持“五抓”,切实把机关党组织建设成为“团结型、创新型、制度型、带动型、激励型”的“新五型”党组织。一是抓关键。支部委员空缺时,要督促支部及时调整充实,配强领导班子,确保组织健全。要努力做好发展党员工作,根据市直机关单位的实际,市直工委将在适当时间举办1—2期入党积极分子培训班,各党组织将本单位计划培训数量及名单在4月底前报市直机关工委。二是抓创新。要严格党内生活制度,规范“三会一课”、党员领导干部过双重组织生活和民主评议党员制度,在此基础上,各级党组织要根据业务工作特点和党员队伍的现状,创新思路,探索党建工作的新思路、新做法,制定切实可行的管理制度。年内机关工委将制定《关于加强市直部门机关党建工作的意见》。三是抓管理。在市直机关各单位中,推行党建工作分类管理和分类指导,将党组织分为党政类和企事业类,年初有侧重地制定党建目标责任书。继续推行党员“双重”管理模式,确保党员在24小时不“脱管”。坚持党费按季度上缴制度,对个别长期不缴纳党费的党员要依据《党章》进行处理。四是抓考评。
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实行定期汇报工作制度,定期向机关工委汇报工作进展情况,报送有关材料信息,对“四无”支部(年初无要点、年中无小结、年末无总结、平时无信息)要在年终考核中适当扣分。党组织要建立党员干部考评机制,年终对党员干部进行集中考核。五是抓激励。要不断建立和完善奖罚激励办法,对机关中涌现出来的先进典型,要通过党务公开栏、召开党员会议等形式,经常性地进行通报表扬;对存在的问题党员要开展经常性地批评和教育,既起到激发和鞭策作用,又起到“用身边人、身边事教育身边人”的作用。
三、以双“五好”争创活动为主要内容,着力实施“创优达标”工程,进一步加强市直机关党的作风建设
要以“提高党员素质,加强基层组织,服务人民群众,促进各项工作”为核心,深入开展以创建“五好”党组织、争当“五好”党员为主要内容的双“五好”争创活动和“党政机关作表率”活动,切实转变党员干部的工作作风。开展创建“五好”党组织活动。以“领导班子好、党员干部队伍好、工作机制好、发展业绩好、党员群众反映好”为目标,探索新形势下基层党组织发挥作用的途径和形式,努力把机关基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。争当“五好”党员活动。以“政治素质好、思想作风好、
篇三:市直机关工委工作要点
考核制度:市直机关工委干部履职尽责管理及考核方案
根据《中共XX市委办公室印发<关于围绕“四个全面”战略布局健全领导班子和领导干部实绩考评体系强化履职尽责管理及考核的实施意见>的通知》(X办发〔201X〕1号)、《中共XX市委组织部关于做好全市各级领导班子和领导干部履职尽责管理及考核工作的通知》(X组文〔201X〕19号)要求,为进一步改进和完善实绩考评体系,强化干部履职尽责的管理,结合市直机关工委实际,制定本方案。
一、总体要求
1、指导思想。按照市委“四个一流”工作要求,紧扣“两个率先、两个进位”奋斗目标,围绕贯彻落实市委关于领导班子和领导干部政绩考评工作要求,进一步健全完善考评体系,实施履职尽责管理,改进考评方法,强化结果运用,树立以实干论实绩、从实绩看德才、凭德才用干部的鲜明导向,不断加强机关工委干部队伍建设,为推动市直机关党的工作创新发展打造坚实的组织基础。
2、基本原则。坚持党管干部原则,强化党组织领导和把关作用;坚持定量考核与定性评价相结合,增强考评工作的科学性;坚持“好干部标准”,努力营造个人埋头干事、实绩群众公认、进步组织关心的良好氛围;坚持综合运用结果,加强干部检查监督。
3、完善考评管理体系。按照工作目标化、目标项目化、项目清单化的思路,对接党建工作年度工作任务,兼顾阶段性重点工作和特色工作,健全和完善干部实绩考评体系及内容;坚持以年度工作目标任务为基础,以年度工作项目为载体,建立干部履职尽责工作项目清单,加强跟踪管理和考核。
二、考核对象及考核责任主体
1、考核对象。主要考核委机关中层正职及以下干部。
2、考核责任主体。履职尽责管理及考核工作在委领导班子统一领导下,由分管机关干部人事工作的副书记负责组织实施,办公室承担考评的具体工作。
三、考核目标体系、内容及评分办法(表1)
包括个人年度工作项目完成情况得分和内部评价得分,权重比例为80﹕20。内部评价年终由委集中测评。
四、考核方法及程序
(一)确定年度工作项目清单
坚持目标导向、职能职责导向和问题导向,考核对象依据岗位职责、年度党建工作要点、目标任务制定《市直机关工委干部年度履职尽责工作项目清单》(表2)。工作项目清单经分管副书记审定后,5月底送工委办公室备案。在实施过程中,遇特殊情-2-
况需要调整项目或干部岗位变动、分工调整的,应该重新确定项目清单并经审核后,送办公室备案。
(二)实行跟踪管理
1、干部年度工作项目实行月度纪实管理,考评对象每月填写《市直机关工委干部工作项目完成情况表》(附表3),并报分管副书记审定。
2、考核对象每半年填写《市直机关工委干部工作项目(半年)完成情况表》,并形成《自评情况报告》,分管领导按“优秀、良好、一般、较差”四个等次作出评价(优秀不超过20%)。
3、考核对象《工作项目完成情况表》、《半年自评情况报告》、《工作项目(半年)完成情况表》及评定等次由办公室备案,并在委机关公示。
(三)年度考核
1、自查总结。委机关干部按照年度工作项目清单对照自查,总结全年工作目标任务完成情况,形成述职述廉报告。述职述廉报告内容包括年度工作项目完成情况、个人思想情况、廉政情况以及法治建设、意识形态工作等方面内容。委领导班子对干部年度工作项目完成情况进行评定,按百分之赋分并排名。述职述廉报告、工作项目完成情况表、干部得分排名送委办公室备案,并在机关公示。
2、组织考核。结合干部年度考核,同步开展委机关干部履-3-
篇四:市直机关工委工作要点
附件3市直机关党工委20XX年党群工作月度运行表
时间
工
作
内
容
1.印发市直机关党工委20XX年工作总结、20XX年工作要点;
2.做好春节前慰问老党员、困难党员工作;
一责任
部门
办公室
组织科
配合
部门
责任人
金
虎
杨
芳
马丽川
宣传科做好节日期间的革命传统教育、廉洁自律教育、遵纪守法教育,月
5.纪工委
组织科魏育成
组织党员干部认真学习廉洁自律有关规定;
办公室
6.组织市直机关迎新春冬季长跑活动;春节困难职工慰问活动;
工
会
7.召开市直机关团建工作经验交流会;
1.与各部门(单位)负责人签订市直机关维稳、综治及平安创建工作责任书;
2.公布基层党组织20XX年度党费收缴情况;
3.召开创先争优、主题教育活动推进会;
团工委
办公室
组织科
组织科
宣传科
办公室
王
劲
赵俊梅
金
虎
杨
芳
杨
芳马丽川
3.组织开展学习贯彻市委九届七次全委会议精神的系列活动;
宣传科
4.组织市直机关文明创建及“管理系统软件”应用经验交流会;
4.围绕贯彻市委九届七次全委会、人大、政府、政协会组织开展形势政策教育、“十一五”辉煌成就展;
5.部署市直机关及全市“窗口”行业文明创建工作、创建全国文明城市迎检工作,并组织开展系列活动;
6.部署全市学习型机关活动,以及市直创建学习型机关、学习型二党组织活动;
宣传科
月
7.部署市直机关“热爱伟大祖国
建设美好家园”主题教育活动,深化民族团结进步教育工作;
8.组织市直机关第一次中心组学习;
9.酝酿、上报市直机关市级、自治区级“文明单位”培养计划,并做好创建指导工作;
10.部署市直机关“六五”普法工作;
11.认真学习传达贯彻市纪委工作会议精神,安排市直机关20XX纪工委
年度党风廉政建设和反腐败工作;
12.安排20XX年工会工作,下发市直机关第六届运动会有关文工会
件;
13.召开市直机关团支部书记会,安排20XX年团的工作;
团工委
14.开展创先争优“走进你
温暖你”主题活动;
1.组织对有关单位党群工作、文明单位、平安单位创建工作进行调研;
2.举办入党积极分子培训班;
3.组织市直机关及全市“窗口”行业“公民道德建设月”活动启动仪式及系列创建活动;
月
4.组织举办市直机关“讲文明、树新风”书画、摄影展;
三5.结合公民道德建设月活动,积极开展廉政文化活动;
6.组织市直机关“三八”节庆祝活动;
7.举办市直机关第六届职工运动中国象棋、国际象棋、围棋比赛;
办公室
组织科
宣传科
纪工委
工会
马丽川
工委
各部门
魏育成
王
劲
赵俊梅
金
虎
杨
芳
马丽川
魏育成
王
劲
8.组织申报自治区级创先争优工会组织;
9.组织青年志愿者系列活动,指导青年文明号申报、创建工作;
团工委
1.组织对有关单位党群工作、文明单位创建、党风廉政建设、综治及平安创建工作进行调研;
2.考核申报市级、市直级标准化党支部的创建工作;
四月
3.组织市直机关第二次中心组学习;
4.市直机关第六届职工运动会乒乓球比赛、羽毛球比赛;
5.组织市直机关庆“五一”、“五四”拔河、趣味比赛;
6.召开庆“五四”总结表彰大会,表彰20XX年度市直级五四红旗团支部、优秀团干部、优秀团员和青年之友;
1.制定庆祝建党90周年活动方案;
五月
2.开展第三十个民族团结进步教育月活动;
3.举办市直机关第六届职工运动会足球、网球比赛;五一授书
4.举办市机关“热爱伟大祖国、建设美好家园”诗朗颂比赛;
1.召开“七一”总结表彰大会;开展新党员宣誓、党员奉献日、慰问老党员及创先争优红色短信评比等系列庆祝活动;
2.命名一批市直级标准化党支部;
3.组织庆祝建党90周年系列宣传活动;
4.组织市直机关民族团结工作总结表彰,组织参加全市民族团结工作总结表彰;
六5.组织市直机关第三次中心组学习;
月
6.组织宣传骨干和通讯员专题培训、采风活动;
7.制定第十三个党风廉政建设教育月活动方案;
8.举办市直机关第六届职工运动会篮球比赛;
9.组织职工短期休养、市直机关庆“六一”活动;
10.举办市直机关职工“廉政杯”钓鱼比赛;
办公室
组织科
宣传科
工会
工委
各部门
工委
赵俊梅
金
虎
杨芳
马丽川
王
劲
团工委
各部门
赵俊梅
团工委
组织科
宣传科
工会
组织科
宣传科
赵俊梅
杨芳
马丽川
工委
王
劲
各部门
办公室
杨芳
宣传科
马丽川
纪工委
工会
工委
各部门
魏育成
王
劲
赵俊梅
杨芳
马丽川
魏育成
11.组织一期基层团干部培训,选派团干部到克拉玛依团校培训;
团工委
1.
认真做好庆“七一”活动总结工作;
2.
举办宣传身边的优秀共产党员和典型人物演讲比赛;
3.开展军民共建活动;
4.完成全国文明城市
“党政机关带头参加帮扶活动”和“窗口行业文明创建普及率”迎检资料;
5.开展第十三个党风廉政教育月、廉政文化活动,对党员干部进行党风廉政集中教育;
6.组织市直机关“巾帼文明岗”交流会;
7.举办市直机关第六届职工运动会排球比赛;
1.举办市直机关第六届职工运动会游泳比赛;
八组织科
宣传科
纪工委
工会
工会
七月
工委
各部门
王
劲
工委
各部门
王
劲
马丽川
赵俊梅
金
虎
杨芳
2.配合市文明委组织市直机关自治区级“文明单位”的届满复验;
宣传科
月
3.组织市直机关第四次中心组学习;
4.举办市直机关青年辩论赛;
九1.安排国庆节期间各项维稳工作;
月
2.举办一期党务工作者培训班;
团工委
办公室
组织科
3.配合市文明委对申报市级、自治区级“文明单位”检查验收;
宣传科
4.举办市直机关第六届职工运动会田径比赛;
5.开展先进集体、优秀会员、岗技能手评选表彰活动
1.组织市级“平安单位”考核、验收工作;
2.到有关部门(单位)进行机关党群工作调研;
3.组织市直机关第五次中心组学习;
工会
办公室
宣传科
马丽川
工委
王
劲
各部门
工委
金
虎
各部门
马丽川
十月
1.安排20XX年党群工作、文明单位、平安单位考核工作;
2.组织全市学习型机关,市直创建学习型机关和学习型党组织活动的总结评比;
3.组织市直机关主题教育活动总结工作;
十4.组织市直机关新闻宣传工作总结评比活动;
一5.组织对新申报的市直级“文明单位”进行检查验收;
月
6.组织完成市直机关党报党刊征订工作;
7.做好年度党风廉政建设和反腐败工作总结和迎检工作;
8.开展年度市直机关团工作量化考核工作;
9.开展民主评议团员工作;
1.完成20XX年度工委工作总结,制定20XX年工作思路;
十二2.开展民主评议党员工作;
3.做好20XX年党内统计工作和节前慰问老党员工作;
宣传科
工委
马丽川
各部门
纪工委
团工委
办公室
组织科
魏育成
赵俊梅
金
虎
杨芳
工委
各部门
4.组织年度党建工作、文明单位、平安单位的检查考核;
月
5.组织市直机关第六次中心组学习;
6.开展“12·4”法制宣传日活动;
7.组织开展节前廉洁自律教育;
宣传科
纪工委
马丽川
魏育成
1.组织市直机关“热爱伟大祖国
建设美好家园”主题教育活动,深化民族团结进步教育;
2.组织全市学习型机关,市直创建学习型机关、学习型党组织活宣传科
动;
全3.组织市直机关及全市“窗口”行业开展文明创建工作、开展迎年
接全国文明城市检查的系列工作;
4.组织开展创先争优活动;
5.组织开展维稳、综治及平安创建工作。
组织科
办公室
马丽川
杨芳
金
虎
注:运行表中时间、内容如有变化或有新的工作任务,将另行安排通知。
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